Personel ve İdari İşler Şefi

-Resmi kurumlarla yasal yazışmaları ve yasal yükümlülükleri yerine getirecek

-Çalışma Bakanlığı, SGK, İŞKUR ve Jandarma süreçlerini takip edecek

-Personelin E-Bildirge sigorta işlemleri,İşe giriş-çıkış,tazminat hesaplamaları, yasal bildirimler ve işlemlerini gerçekleştirebilecek

-Bordrolama,puantaj ve ücret tahakkuku ,personel özlük bilgilerinin ve dosyalarının aktivasyonunu sağlayabilecek

-Şirketin yıllık izin,kıdem ve ihbar tazminat yükü hesaplamaları,personel bütçesi çalışma ve raporlamalarıni yapabilecek

-Uzman ekiplerin ve çalışan işçilerin ağır ve tehlikeli işlerde çalışan işçileri için mecburi olan sağlık raporlarının kontrolünü yapabilecek

-İşe alım,seçme ve yerleştirme, raporlama ve analizlerinin yapılması işlerinde verilen sorumlulukları eksiksiz yerine getirebilecek

-Personel servisi, yemekhane, güvenlik, temizlik süreçlerininin organizasyonu ve takibi,

-45 yaşını aşmamış

-Ünversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

-4857 sayılı İş Kanunu, 5510,6111 sayılı İş Kanunu SGK,İSG ve temel çalışma mevzuatına hakim,deneyimli

-Tekstil Sektöründe en az 8-10 yıl deneyimli

-Microsoft Office Programlarını çok iyi düzeyde kullanabilen

- Logo bordro plus programına hakim

-İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişim becerileri gelişmiş, planlama ve organizasyon yeteneğine sahip, 

- Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış

-Aktif araç kullanabilen, sürücü ehliyetine sahip,