Muhasebe Müdür Yardımcısı

Muhasebe Departmanına Müdür Yardımcısı 

Çalışma Şartları İle İlgili Bilgiler

o     İvedik Organize Sanayi Bölgesi Yanında Merkez Binamızda görev yapacak

o    Haftalık çalışma: 5 iş günü, 2 gün tatil.

o    Haftalık çalışma saati: Gün içi dinlenmeler hariç net 45 saat.

o    Esnek olmayan çalışma süreleri uygulanır, başlangıç ve bitiş nettir.

o     Günlük Çalışma Saatleri: Sabah 8.00-18.00 (Cuma 17.00).

o    Ulaşım: Ostim Metro İstasyonundan şirkete geliş ve gidiş için servis desteği.

o    Yemek: Öğle yemeği veriliyor.

o     Yıllık tatil hakkı yasaya uygun ve mutlak kullandırılır.

• Yönetici Kimlikli olmak:

o   Yönetmesi için kendisine bağlı çalışacak arkadaşlarına becerilerine uygun kısa/orta vadeli sağlıklı görev dağıtımı yapabilmek, geri bildirim toplamak ve sistemi geliştirme becerisine sahip olmak

o   Verdiği işleri izlemeye ve istenilen başarı düzeyinde sonuçlandırmayı bilmek.

o   Kendisini ekibine sevdirerek kabul ettiren ancak her işi sonuçlandırarak yönetmeyi bilmek

o   Yaptığı işleri yöneticileri ile pratik biçimde paylaşmayı ve geliştirmeyi bilmek,

o   İşletmeci vizyonuna sahip olmak

• Yeterli Muhasebe Bilgisine Sahip olmak:

o   Mali Müşavir İmza yetkisine ulaşmış olması zorunlu değildir

o   Mali Müşavir olup altında çalışan veya dışarıdan danışmanlık yapan kişilere yön verecek kadar bilgi ve mali vizyon sahibi olması önemlidir

o   Mevzuatı izlemelidir

o   Şirketlerimizin maliye ile ilgili beyan ve kayıtlarının sağlıklı yönetilmesine hakim olmalıdır.

o   Şirketlerimizin borç ve alacaklarının sağlıklı yürütülmesine, hakim olmalıdır.

o   Şirketlerimizin mali durumlarına, olumlu olumsuz boyutlar ile hakim olabilmelidir

• Teknoloji Kullanımına Yatkınlık: Şirketlerimizde SAP kullanılmaktadır, yazılım şirketimiz çeşitli ilave yazılımlar geliştirmiştir(fiziki ve sanal perakende sistemleri, yönetim bilgi portalı), niyet olarak birçok geliştirme projesi devam etmektedir.

o   Bu pozisyonda çalışacak yönetici ortamı değerlendirebilecek bakış açısına sahip olmalı, teknolojiye yatkın olmalıdır. Yeni raporlar ve değerlendirme raporları hayal edebilmeli ve bunları tarif edecek, yapılınca test edecek devreye alacak, personeli kullanmak için eğitecek sabır ve vizyona sahip olmalıdır.

o   Bilgisayarda yapılan işleri anlama ve kullanmaya yatkın olmak tercih nedenidir.

o   Excel kullanımında yetkin olmak tercih edilir ama kolay öğrenen meraklı kişilikte ise kolayca eğitim verilebilir

• Yenilikçi ve Lider Tipli:

o   Bizim uyguladığımız yöntemleri kolay öğrenen hatasız hızlı uygulayan çalışanı kuşkusuz değerli buluruz. Ama bizi değiştiren ve geliştiren yönetici daha da değerlidir. Verilen bilgi ile yetinmeyen farklı düşünebilen, farklı fikirleri hayata geçenek dek geliştiren ve arkasında duran kişi en tercih edilendir.

o   Bu süreçte kendisine bağlı çalışanları ve yöneticilerini başarı ile yönetmek lider kimliğini ortaya çıkarır.

• Geçmişte çalıştığı yerlerin en yetkili yöneticilerini referans gösterebilecek adaylar aranmaktadır.

Üniversite mezunu ve askerlik engeli olmayan