İş Tanımı
* Şirket politika ve stratejileri doğrultusunda şirketin İnsan Kaynakları ile ilgili tüm süreçlerinin (İşe alım, ücret yönetimi, performans yönetimi, kariyer planlama, eğitim ve geliştirme, çalışan ilişkileri, özlük işleri vb.) yönetimi ve geliştirilmesi,
* İş gücü ve personel bütçelerinin oluşturulması ve takibi,
* Kurum kültürünün oluşturulmasına öncülük edilmesi; kurumsal değerleri, şirketin misyon ve vizyonunu, etik ilkelerini ve liderlik yetkinliklerini çalışanlara benimsetmek için çalışmalar yapılması,
* İdari İşler ile ilgili süreçlerin yönetimi,
* Bölüm ile ilgili prosedürlerin oluşturulması ve güncel tutulması,
* Şirket çapındaki proje bazlı çalışmalara destek verilmesi,
* İlgili raporlamaların zamanında ve eksiksiz olarak yapılmasının sağlanması,
* Kendisine bağlı tüm ekip üyelerinin gelişiminin sağlanması.
Aranan Nitelikler
* Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
* Seçme ve Yerleştirme, Ücretlendirme, Performans Yönetimi, Çalışan İlişkileri, Eğitim ve Geliştirme, ve Kariyer Planlama gibi temel İnsanKaynakları süreçlerinde en az 5 yıl deneyimli,
* MS Office uygulamalarına hakim,
* İletişim becerileri gelişmiş,
* Analitik düşünebilen,
* Planlama ve organizasyon kabiliyeti gelişmiş,
* Askerlik hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için),
* Beylikdüzü ve civarı ikamet eden
Özet Bilgiler
- İnsan Kaynakları Müdürü
- Dayanıklı Tüketim Ürünleri , Elektrik - Elektronik , Mobilya - Aksesuar , Perakende , Tekstil
- Tam zamanlı
- İstanbul Avrupa Yakası
- 2-5 yıl
- 20.08.2014
- 3.02.2015
- 26.10.2015
Benzer İlanlar
ADEM DOĞRUER HUKUK BÜROSU
-2003 yılında Av.Adem Doğruer tarafından kurulan Adem Doğruer Hukuk Bürosu kurulduğu günden bu yana kazandığı tecrübe ve birikimi ile özellikle İcra Hukuku, Ticaret Hukuku, İş Hukuku, Gayrimenkul Hukuku, İdare ve Vergi Hukuku başta olmak üzere birçok alanda Avukatlık ve danışmanlık hizmeti vermektedir.
-Ticari ve özel hayatta çok farklı adli vakıalarla karşılaşılmaktadır. Bu farklı vakalara karşı standart hukuki yardım ve müşavirlik hizmeti ile netice alınması zordur. Ancak her vakanın uzmanı tarafından değerlendirilerek çözüm üretilmesi hem zaman hem de kaynak tasarrufu sağlamakta, hem de üretilen çözüm daha verimli olmaktadır. Adem Doğruer Hukuk Bürosu olarak müvekkillerimize ve işlerimize
"her iş tek iş"-"her müvekkil-tek müvekkil" anlayışıyla derin ilgi göstermek teknolojiyi ve bilişimin tüm imkanlarından sonuna kadar yararlanarak kaliteli, etkin hukuk hizmeti vermekteyiz. Bu noktadan hareketle 90 kişilik uzman kadromuz ile tüm müvekkillerimize verimli çözüm ortağı olma gayesindeyiz.
