İnsan Kaynakları Uzmanı
- 16.01.2017
- 500 - 1000
İş Tanımı
Şirketin işe alma yerleştirme, eğitim, iletişim, ücret yapısı, performans yönetimi, kariyer planlama, organizasyonel gelişim, çalışan memnuniyeti, özlük işleri, puantaj çalışmaları ve çalışan boyutundaki tüm yasal süreçleri yürütmek
Tüm resmi kurumlar ile iletişimi yürütür, evrak akışını sağlamak
Personel bütçesinin hazırlanmasını ve personel alımlarının bütçe doğrultusunda gerçekleştirilmesini sağlamak
Aday havuzunun güncelliğini takip etmek, kendisine gelen tüm başvuruları sisteme kaydetmek ve dosyamak
İşe başlayacak tüm adayların işe giriş süreçlerini takip etmek; işe başlayan personelin "Oryantasyon Programı"nı hazırlamak, takip etmek, İnsan Kaynakları Departmanı oryantasyonunu yapmak,
İşten çıkış sürecini tüm yasalara ve şirket prosedürlerine uygun olarak koordine etmek,
Tüm iletişim aktivitelerinin ve sosyal faaliyetlerin planlama ve gerçekleştirilmesini sağlamak,
Personelden gelen önerileri toplamak ve değerlendirme süreci için ilgili kişiye ulaştırılmasını sağlamak,
Şirketin tüm çalışma alanlarını ziyaret etmek, çalışanların katılımıyla çalışma kurulu toplantıları düzenlemek ve sonuçlarını raporlamak.
Bordro Ve Özlük İşleri Süreçleri'nde aktif rol almak,
Seçme-yerleştirme hedef ve stratejilerinin belirlenmesinde rol üstlenmek,
İşgücü Planlarının yapılmasında aktif rol üstlenmek,
Pozisyon ihtiyaçlarına göre iş ilanlarını oluşturulmak ve aday davet ve görüşmelerini gerçekleştirmek,
Yetkinlik bazlı mülakat ve seçme yerleştirme araçlarını aktif olarak kullanmak,
Oryantasyon sürecini planlamak ve takip etmek,
Eğitim ihtiyaç analizi yapmak, eğitim planlarını oluşturmak,
Eğitim içeriği oluşturmak ve eğitim tasarlamak, gerektiğinde sunumlar yapmak
Seçme-yerleştirme politika ve prosedürlerinin oluşturulmasında destek olmak,
İşveren markası oluşturma ve insan kaynakları sosyal medya yönetimine aktif destek olmak,
İnsan kaynakları iç iletişimi ve çalışan memnuniyeti çalışmalarında rol almak,
Aranan Nitelikler
Gaziantepli Habeş Seyidoğlu Baklavaları, 1952 yılında Habeş Seyidoğlu’nun önderliğinde İstanbul’dan çıktığı kalite ve lezzet yolculuğunda insanı, çevreyi ve evrensel değerleri merkeze alan bir anlayışla kurumsallaşarak Türk ve Dünya mutfağının dünya çapında bilinen ve tercih edilen bir markasıdır.
Firmamıza;
Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakülteleri,Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, istatistik ve mühendislik bölümlerinden mezun,
Tercihen Beylikdüzü veya yakınında ikamet eden,
İşe Alım ve Yerleştirme süreçlerine hakim olmak
Eğitim, Oryantasyon ve Kariyer Planlama süreçlerine hakim olmak
Performans ve Yetenek Yönetimi süreçlerine hakim olmak
Ücretlendirme Sistemleri ve Bordro uygulamalarına hakim olmak
Organizasyon Şeması, İş Analizleri, Norm Kadro Çalışmaları ve Görev Tanımları oluşturma süreçlerine hakim olmak
İnsan ilişkilerinde başarılı olmak
Mülakat, sunum ve raporlama becerilerine sahip olmak
Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş olmak
Çözüme yönelik ve sonuç odaklı olmak
Yoğun iş temposuna ayak uydurabilmek
İleri derece Excel kullanabilen, Office programlarına hakim, Düzenli raporlama yapabilecek,
Micro muhasebe programının tüm modüllerini etkin bir şekilde kullanabilen,
İleri düzeyde İngilizce bilen,
Tercihen İş Sağlığı ve Güvenliği, ISO 9001, 22000, 14001 ve HACCP konularından en az üçünde denetim deneyimi olan,
B sınıfı sürücü belgesine sahip ve aktif olarak araç kullanabilen,
Yoğun çalışma temposuna ve çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın, insan ilişkileri kuvvetli,
Dikkatli, titiz çalışan, enerjisi yüksek ve sonuç odaklı,
İnsan Kaynakları Uzmanı takım arkadaşları aramaktayız.
Özet Bilgiler
- İnsan Kaynakları Uzmanı
- Gıda
- Tam zamanlı
- Uzman
- İstanbul Avrupa Yakası
- 2-5 yıl
- 16.01.2017
- 2.05.2017
- 28.07.2017
Benzer İlanlar
Gaziantepli Habeş Seyidoğlu Baklavaları
1948 yılında İstanbul’a gelen Habeş Usta, 1952 yılında ilk imalat yerini Laleli’de Harikzade Sokak’ta açarak baklava üretimine başlar. O dönemlerde hem perakende hem de İstanbul’un seçkin lokantalarına toptan baklava satışı yapmaktadır. İkinci şubesini, 1958 yılında Büyük Reşit Paşa Caddesi’nde hizmete sokarak satış ağını genişletmeye başlar.1960’lı yıllara gelindiğinde artık ünü İstanbul’un tamamında yayılmıştır. Kaliteden taviz vermeyen Habeş Ustayı İstanbullular yoğun ilgiyle karşılar ve mağazanın önünde uzun kuyruklar oluşur. Bu durum, o yılların önemli gazetelerinde haber olarak yer alır. Ancak bu ilgi İstanbul halkıyla sınırlı kalmaz. Çünkü İstanbul’a gelen turistler de ülkelerine Seyidoğlu lezzetini götürür olmuştur.
1970’li yıllara gelindiğinde potansiyelin artmasıyla dönemin en hareketli semtlerinden; Bakırköy ve Kadıköy’de şubeler açılır. Bunu, o yılların en modern alışveriş merkezi olan Aksaray Yeraltı Çarşısı’ndaki şube takip eder. 1978 yılında ise, Laleli Ordu Caddesi’nde halen çalışmakta olan 7 katlı bina, satış mağazasına da sahip o dönemin en büyük baklava imalathanesi olarak, hizmete girer. Artık Laleli’yle birlikte anılmaya başlanan Seyidoğlu, Laleli’ye vefasını göstermek için logosunu lale figürü şeklinde yaptırır.1980’li yıllara gelindiğinde o zamanki üretim tesisinin yeterli olmadığına karar veren Habeş Usta, artan taleplere karşılık vermek için Güngören’de daha büyük bir tesis açar. Bu tesislerle birlikte, Seyidoğlu artık baklava ve kadayıfın yanında helva, reçel ve lokum üretimine girerek, tatlı sektöründe bir gıda devi konumuna gelmiştir. 1990’lı yıllarda muhtelif semtlerde şube açılışları devam eder.
1990'dan sonra şubeleşme, ihracat ve üretim konularında yeni stratejiler belirleyerek günümüzde Türkiye çapında 50 noktada, Dünya çapında 17 ülkede günlük 4 ton üretim kapasitesi ile vazgeçilmez lezzetlerini insanlara ulaştırmaktadır.