YBWEB02
Bu ilan yayından kaldırılmıştır.

İnsan Kaynakları Müdürü

Çorum
  • 20.08.2016
  • 100 - 200 Arası Aday Başvurdu
  • 2772 Görüntüleme

İş Tanımı

  • İnsan Kaynaklarının işe alım, eğitim analizi, yetenek yönetimi, performans, bütçeleme, özlük, motivasyon ve iç iletişim, kariyer planlama, bordrolama ve ücret yönetimi fonksiyonlarının aktif olarak yürütülmesi,
  • İnsan Kaynakları süreçlerine yönelik sistem geliştirme çalışmalarında bulunmak,
  • Organizasyonel büyüme ve değişim doğrultusunda oluşabilecek yeni pozisyonların iş analizini gerçekleştirmek, terfi, yetiştirme, yetenek yönetimi ve assesstment süreçlerini yapmak,
  • Çalışan memnuniyeti ölçümleri için anketler veya görüşmeler organize etmek ve çalışan bağlılığı ve memnuniyeti araştırması sonuçlarının analiz ve aksiyonlarının alınmasını sağlamak,
  • Eğitim ve gelişim sistemlerini kurmak, yönetmek, yönlendirmek
  • Performans arttırıcı önerilerde bulunmak,
  • Kariyer ve yedekleme planları hazırlamak, yönetmek, yönlendirmek.

Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin İktisat, İşletme, Endüstri Mühendisliği, Psikoloji, Çalışma Ekonomisi, İnsan Kaynakları Yönetimi, veya ilgili bölümlerinden mezun, (Tercihen İnsan Kaynakları alanında Yüksek Lisans yapmış),
  • Çok iyi derecede İngilizce bilen, 
  • Üretim sektöründe en az 15 yıl yönetici olmak üzere 20 yıl ve üzeri deneyimli,
  • Endüstriyel faaliyet gösteren firmaların İnsan Kaynakları bölümlerinde işe alım, eğitim, organizasyonel gelişim, performans ve ücret yönetimi süreçlerinde etkin olarak görev almış,
  • Beyaz ve mavi yakalı personel uygulamalarını içerecek şekilde, insan kaynaklarının planlanması, geliştirilmesi, performans yönetimi konularında sistem kurma ve/veya mevcut sistemlerin uygulanması konusunda tecrübeli,
  • İşe alım, eğitim, performans yönetimi ve kariyer planlama çalışmalarını organize etmiş,
  • Yasal mevzuata, SGK Uygulamalarına ve 4857 sayılı İş Kanununa bordro ve özlük işleri olmak üzere alanıyla ilgili idari mevzuata hâkim,
  • Hay veya benzeri ücretlendirme sistemleri hakkında bilgi sahibi, 
  • Tercihen SAP implementasyon süreçlerinde deneyimli,
  • Çalışan ve çalışma psikolojisi ile ilgili, motivasyonu yüksek, iletişimi güçlü,  yönetim becerisine sahip, ekip çalışmasına yatkın,
  • Sunum ve müzakere becerilerine sahip,
  • MS Office programlarını kullanabilen, raporlama yeteneği olan,
  • Çorum'da ikamet edebilecek.
  • PAYLAŞ

Özet Bilgiler

Benzer İlanlar

YAPI KOORDİNASYON MERKEZİ DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI
Türkiye
01.08.2016
İnsan Kaynakları süreçlerini yürüttüğümüz Uluslararası öl&...
ADK İNSAN KAYNAKLARI
Türkiye
30.12.2013
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Banka ve Çağrı Merkezlerinin işe alım operasyonlarında çalışmak üz...
BENZER TÜM İLANLAR

İş Bulma Taktikleri

Özgeçmişinizi öne çıkartacak 4 öneri

Özgeçmişinizi öne çıkartacak 4 öneri İş aramada başarılı olmak için sizinle aynı pozisyona başvuranlara göre öne çıkmanız gerekli. Bu aslında o kadar zor değil. İşte size bir adım önde olmanızı sağlayacak 4 öneri.