İnsan Kaynakları Uzmanı

Sosa İnsan Kaynakları Uzmanını Arıyor!

Sosa; modern yaşam tarzına sahip kitlenin sosyalleştikleri bir restaurant konseptidir. Taze, hızlı, sağlıklı ve lezzetli bir yemek deneyimi sunan Sosa geleneksel Amerikan fast-food’una ciddi bir alternatif getirir. Ürün sunumu, mağaza tasarımı, personel kalitesi ile batılı, modern yaşam tarzının restaurant sektöründeki temsilcisidir.
Sosa’da insan kaynakları konusunda görev yapacak; İK süreçlerinin projelendirilmesi, uygulanması ve geliştirilmesinde etkin rol alabilecek ekip arkadaşları arıyoruz…

İşin tanımı:
• Eleman ihtiyaçlarının karşılanması için aday havuzu oluşturmak, adayların ön değerlendirmelerini ve referans kontrollerini yapmak ve talep eden bölüm yöneticilerine raporlamak
• Personel işe başlama ve sonlanma sürecini takip etmek ve SGK girişlerini ve çıkışlarını yapmak
• İşe alım için alternatif yöntemler geliştirmek ve uygulamak
• Performans değerlendirme sürecini yürütmek ve raporlanmasını yapmak ve bu sürecinin etkinliğini arttırıcı geliştirmeleri yapmak
• Personel sicil dosyalarını, kanun ve yönetmelikler çerçevesinde oluşturmak ve takip etmek, personel periyodik kontrollerini yaptırmak, personel özlük işlerini takip etmek
• Personel görev tanımlarını güncel tutmak, yıllık gözden geçirmeleri takip etmek
• Eğitim ihtiyaçlarını bölümlerden toplamak, eğitimleri planlamak, gerçekleşmelerini takip etmek, sonuçlarını raporlamak
• İşe alınan personelin oryantasyon eğitimlerini planlamak ve ilk hafta içerisinde gerçekleştirmek
• İşe alınan ve işten çıkarılan kişilerin mülakatlarını yapmak, işlemlerini takip etmek ve tamamlamak.

Aranan Nitelikler:
• Üniversitelerin ya da yüksek okulların ilgili bölümlerinden mezun
• Personel özlük işleri ve bordro konularında restaurant veya perakende sektöründe en az 3 sene deneyimli
• İş Kanunu ve SGK mevzuatı hakkında bilgi ve deneyim sahibi
• Tercihen kalite sistemleri konusunda eğitim almış, bölümle ilgili prosedürler konusunda alt yapısı olan
• İnsan ilişkilerinde başarılı, ekip çalışmasına yatkın, iş konusunda takipçi, analitik düşünceye sahip, sonuç ve çözüm odaklı, organizasyon, planlama ve raporlama becerileri gelişmiş
• Esnek çalışma saatlerine, yoğun çalışma temposuna uyum sağlayabilen