Harita Mühendisi
- 15.07.2016
- 200 - 500
İş Tanımı
İnsan Kaynakları süreçlerini yürüttğümüz Türkiye'nin önemli grupları arasında yer alan firmamızın Ataşehir şantiyesinde görev alacak, HARİTA MÜHENDİSİ arıyoruz.
1- Şantiyedeki Harita ve Ölçme Hizmetleri Altyüklenicisi firmanın tüm
işlerini saha ile koordine etmek, denetlemek
2- Harita ve Ölçme ile ilgili veri aktarımlarının akışını sağlamak-kontrol
etmek, gelen verilerin kontrolünü yapmak
3- Şantiyeye gelen/gelecek AutoCAD projelerini inceleyerek değişiklikleri
tespit etmek, yeni verilerin vb kontrollerini yapmak
4- Teknik ofisle birlikte çalışarak metraj çıkarmak
5- Sahadaki imalat takibi ve raporlamalarını yapmak
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- Autocad ve mesleki programlara hakim,
- Min 5 yıl tecrübe sahibi,
- Nitelikli üst yapı projelerinde deneyimli
------------------------------------------------------
Proje Türü : Hastane / Ofis Binası
Proje Süresi : 18 Ay
Ulaşım : Servis
SGK ya ek olarak Özel Sağlık Sigortası yapılmaktadır.
Özet Bilgiler
- Harita Mühendisi
- Yapı - İnşaat
- Tam zamanlı
- Uzman
- İstanbul Anadolu Yakası
- 15.07.2016
- 13.09.2016
- 31.10.2016
Benzer İlanlar
YAPI KOORDİNASYON MERKEZİ DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI
Yapı Koordinasyon Merkezi;
İnsan Kaynakları alanında, yapı sektöründe ki 6 yıllık tecrübesi ile bu alanda sektöre özel hizmetlerini "Yapı Grup" bünyesinde sürdürmektedir.
Bünyemizde beraber çalıştığımız ekip, uzman İnsan Kaynakları personeli ve sektöre özel çalışmamız gereği akademik kariyer ve iş deneyimine sahip Mimar,İnşaat Mühendisi,Makine Mühendisi, IT Grubu,Psikolog ve AR-GE grubu çalışanlarımızdan oluşmaktadır.
Personel seçme ve yerleştirme süreçlerimiz şu şekilde ilerlemektedir.
- İ.K. Hizmetlerimizde mevcut pozisyon ile ilgili, ilk eleminasyon, öncelikle konusu içinde yer alan teknik personelin değerlendirmesinden geçer.
- Firmanın ihtiyaç duyduğu personele, sektöre özel ar-ge çalışması ile ulaşılır.
- Profesyonel İnsan Kaynakları uygulamaları gerçekleştirilerek ön görüşmeleri tamamlanır.
- Mülakat görüşmeleri, aranılan yetkinliklere göre ilgili teknik uzmanlarca gerçekleştirilir.
- Mülakat süreci tamamlanan ve istenilen profile uygun olduğuna karar verilen adaylar firmaya raporlanır.
- Firma ve Uygun görülen adaylar arasında görüşme organizasyonu sağlanır.
- Seçme yerleştirmesi tamamlanan, çalışma sonrası istenilen pozisyona yeterli olmadığına karar verilen tüm adaylara bilgi verilir ve pozisyon kapatılır.
Genel Hizmet Grubumuz:
Personel seçme ve yerleştirme (Yurtiçi, Yurtdışı)
Üst düzey yönetici transferi (Head Hunt)
Personel Transfer (Head Hunt)
Personel bordrolama
Yurtiçi ve Yurtdışı Proje danışmanlığı - (Ar-Ge Hizmetleri)
Kalite yönetim sistemleri danışmanlığı - ISO Belgelendirme
Eğitim danışmanlığı
Taşeron temini
Yapı Koordinasyon Merkezi, Bir Yapı Grup Şirketidir.
T.C. Çalışma Bakanlığına bağlı, 309 numaralı lisans belgesine sahiptir.
