Bu ilan yayından kaldırılmıştır.

Elektrik Elektronik Mühendisi

Zonguldak, Hatay
  • 1.02.2017
  • 200 - 500

İş Tanımı

  • Erdemir Grubuna ait tesislerdeki Elektrik-Otomasyon / Enstrümantasyon sistemlerinin güvenilirliğini, yenilenmesini, geliştirilmesini sağlamak, yeni tesisleri devreye almak üzere mühendislik hizmeti sunmak, proje yönetimi ve tasarım çalışmaları yürütmek.
  • Ürün kalitesi, müşteri memnuniyeti, maliyet ve esnek üretim hedeflerini geliştirme hedefi ile tüm üretim süreçlerinde yeni teknolojiler geliştirmek.
  • Alanındaki son teknoloji ve yenilikleri takip ederek tesis ve süreç iyileştirmelerine yönelik yeni yaklaşımlar belirlemek.

Aranan Nitelikler

  • Üniversitelerin Elektrik-Elektronik Mühendisliği bölümlerinden mezun,
  • Endüstriyel Elektrik-Otomasyon ve/veya Enstrümantasyon projeleri ile ilgili; proje yönetimi, tasarım, test ve devreye alma konularında en az 5 yıl deneyim sahibi,
  • Yatırım fizibilite hazırlıkları kapsamında, en uygun Elektrik-Otomasyon teknolojisinin seçimi ve maliyet belirleme çalışmalarını yapabilecek,
  • Tercihen DCS/PLC sistemleri tasarım ve programlamada deneyimli,
  • Kendi sorumluluk alanında inisiyatif alabilecek, iletişim becerileri güçlü,
  • AutoCAD ve MS Office yazılımlarını etkin kullanabilen,
  • İleri derecede İngilizce bilen (BULATS sınavından geçerli not alabilecek düzeyde),
  • Askerlik görevini tamamlamış,
  • Seyahat engeli olmayan,

Özet Bilgiler

Benzer İlanlar

DURMAZ YATIRIM İNŞAAT A.Ş.
Hatay
Son 1 Hafta
BAŞVUR
BİNBAY YAPI İNŞAAT SANve TİC.LTD.ŞTİ
Hatay - Defne
Son 1 Ay
BAŞVUR
CAN İNŞAAT SAN VE TİC A.Ş
Hatay
9.02.2024
BAŞVUR
BENZER TÜM İLANLAR

OYAK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ

OYAK Grubu’nu kurumsal hedef ve ilkelerimiz doğrultusunda hep daha ileriye taşıyacağına inandığımız çalışanlarımızı seçerken tüm adaylara eşit fırsatlar sunarak doğru işe doğru adayı yerleştirebilmek işe alım sürecimizin temelini oluşturmaktadır. Bu amaçla çağdaş değerlendirme yöntemleri kullanarak adayları işin gerektirdiği bilgi, beceri, yetenek ve özelliklerine göre değerlendiriyor ve süreçlerimizin objektif ve adil yürütülmesine önem veriyoruz.

İşe alım süreçlerimiz sonunda eğitim düzeyi yüksek, yeniliğe ve değişime açık, dinamik, kendisini ve işini geliştirme potansiyeli olan, takım çalışmasına yatkın ve OYAK değerlerini benimseyip sahip çıkacak adayları kazanmayı hedefliyoruz.

Farklı sektörlerde ve iş kollarında yer alan grup şirketlerimizin insan kaynakları vizyonu ve politikaları ortaktır, ancak farklı sektör ve iş kollarında olmanın gerektirdiği esneklik çerçevesinde her grup şirketimiz işe alım süreçlerini münferiden yürütmektedir. Bu doğrultuda grup şirketlerimiz çalışan ihtiyaçlarını kendileri belirlemekte, aday havuzlarını kendileri oluşturmakta ve OYAK Grubu’nun belirlediği standartlar çerçevesinde seçme süreçlerini kendileri yürütmektedirler. 

Daha Fazla Firmanın diğer ilanları
Firmanın Tüm İlanları