Bu ilan yayından kaldırılmıştır.
İş Tanımı
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Tekirdağ’da faaliyet gösteren sektörünün öncü firmalarından olan firma adına Bordro ve Tahakkuk İşleri Uzmanı pozisyonunda arayışımız bulunmaktadır.
- Yasal mevzuatlara uygun olarak personel özlük işlemlerini yürütmek,
- Bordro ve ilgili süreçleri mevzuatlara uygun olarak yerine getirmek,
- İşe giriş, işten çıkış ile ilgili süreçlerini ve personel ödemeleri gibi operasyonel süreçleri yürütmek ve bordro işlemlerini yapmak,
- Her türlü yıllık izin, kıdem ve ihbar tazminat yükünün hesaplanması ve raporlanmasını yapmak,
- Personel özlük işlemleri süreçlerine ait periyodik raporlamaların yapılmasını sağlamak.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin İİBF bölümlerinden mezun,
- Personel özlük işleri, puantaj ve bordro konusunda en az 5 yıl deneyimli,
- İş Kanunu ve SGK uygulamalarını bilen,
- Bordro program bilgisine sahip,
- Microsoft Office ve Axapta Navision bordro programı modülünü kullanabilen,
- Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
- Tekirdağ’da ikamet eden/edebilecek
Özet Bilgiler
- Bordro Uzmanı
- Hizmet
- İnsan Kaynakları
- Tam zamanlı
- Uzman
- Tekirdağ
- 5-15 yıl
- 15.05.2020
- 15.05.2020
- 15.07.2020
FAVEO DANIŞMANLIK
Son yıllarda gerek dünyada, gerekse ülkemizde adını sıkça duyduğumuz kavramlardan biridir “DEĞİŞİM”.Ülkelerin, hükümetlerin, yönetimlerin hatta ailelerin bile önemle üzerinde durması gereken doğru yönetilmesi gereken bir olgudur. Ekonomik değişim, siyasal değişim, Teknolojik değişim, Sosyal kültürel değişim, Ekolojik değişim, Demografik değişim, Organizasyonel değişim bu dinamiklerden sadece birkaçıdır.
Akademik birikimlerimizi ve kurumsal tecrübelerimizi birleştirerek müşterilerimize kaliteli hizmeti sunmak.
Daha Fazla Firmanın diğer ilanları - Global rekabetin artması
- Uluslararası entegrasyonların önem kazanması
- Bilgi ve iletişim teknolojisinde olan gelişmeler
- Malzeme yapısındaki gelişmeler
- Yeni teknolojik buluşlar
- Yeni oluşan pazarlardan pay kapma yarışı
- İnsan Kaynağının önem arz etmesi
- Müşterilerin bilinçlenmesi ve beklentilerinin artması
- Tüm pazarlarda standardizasyonun aynı seviye çekilmesi
- En ufak atölyeden en büyük holdinglere kadar tüm işletmeler; değişim olgusunu varlıklarını sürdürebilmek adına titizlikle ve büyük bir hassasiyetle yönetmeye çalışmaktadırlar.
VİZYONUMUZ
Akademik birikimlerimizi ve kurumsal tecrübelerimizi birleştirerek müşterilerimize kaliteli hizmeti sunmak.
MİSYONUMUZ
- İşletmelerin organizasyon yapılarını güçlendirmek.
- Çağdaş yönetim yaklaşımlarının işletmelere entegrasyonunu sağlamak.
- Globalleşen dünyanın artan rekabet koşullarından işletmelerin güçlenerek çıkmasını sağlamak.
- İşletme randımanını ve çalışan verimliliğini en üst düzeye çıkartmak.
- İşletmelerin organizasyon yapılarını güçlendirmek.
- Çağdaş yönetim yaklaşımlarının işletmelere entegrasyonunu sağlamak.
- Globalleşen dünyanın artan rekabet koşullarından işletmelerin güçlenerek çıkmasını sağlamak.
- İşletme randımanını ve çalışan verimliliğini en üst düzeye çıkartmak.
- Bireylerin Mesleki ve kişisel gelişimlerine destek olmak.
- Bireylerin Mesleki ve kişisel gelişimlerine destek olmak.