İnsan Kaynakları Sorumlusu
- 7.08.2020
- 200 - 500
İş Tanımı
- İnsan Kaynakları Süreç ve Prosedürlerinin oluşturulmasına destek vermek,
- Kurum içi ihtiyaç duyulan personel ilanlarının gerekli kurum ve kuruluşlarda yayınlanmasını sağlamak,
- İş başvurularını değerlendirmek, personel seçimi için gerekli randevuları almak ve görüşmeleri gerçekleştirmek,
- Her kademedeki yönetici ve çalışanların eğitim ihtiyaçlarını belirleyen Kariyer Yönetim Sistemi’ne destek vermek, eğitim programlarını planlamak ve eğitim değerlendirme sonuçlarını raporlayan faaliyetleri yönetmek,
- Hazırlanan ve onaylanan “Yıllık Eğitim Planına” göre eğitim taleplerinin gerçekleştirilmesini sağlamak,
- Yeni başlayan personelin oryantasyon eğitimini planlanmak, kılavuzlar oluşturmak ve uygulanmasını sağlamak,
- Performans değerlendirme sisteminin geliştirilmesine katkıda bulunmak, uygulanmasını sağlamak ve sonuçların diğer süreçlerde girdi olarak değerlendirilmesini sağlamak,
- Kariyer yönetimi ve yedekleme sistemine destek vermek, geliştirilmesi ve uygulanmasını sağlamak,
- Ücret yönetim sistemini kurulması, geliştirilmesi ve uygulanmasına destek vermek,
- Ücret yönetim sisteminin performans değerlendirme sisteminin bir çıktısı olarak aksamadan çalışmasını sağlamak,
- Öneri sistemi sürecini yönetmek,
- Çalışanlar ile ilgili motivasyonunu arttırmayı amaçlayan sosyal faaliyetleri (gezi, yemek, eğlence vb.) yönetmek,
- Aylık insan kaynakları faaliyet raporunu hazırlamak ve sunmak,
- Hazırlanmış stratejik iş planları ve stratejik gelişim alanları maddelerini uygulamak, değişen koşullara göre revizelerini yapmak, ölçme ve değerlendirme mekanizmaları ile performans sonuçlarını hazırlamak.
Aranan Nitelikler
- İnsan kaynakları alanında en az 3 yıl deneyimli
- Şirketin personel ihtiyacının belirlenmesi, personel açığı olması durumunda gerekli ilanı açarak işe alım mülakatlarının yapılması
- Personel özlük işlemleri, puantaj, bordrolama, yasal bildirimler ve yasal süreçlerin zamanında yerine getirilmesi konularında tecrübe sahibi
- SGK, Bölge Çalışma ve İşkur' la ilgili aylık raporların düzenlenmesi
- İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku konularını bilen
- BES ile ilgili tüm işlemlerin takibi ve sonuçlandırılmasını sağlam
- Office programlarını iyi bilen
- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış
Özet Bilgiler
- İnsan Kaynakları Sorumlusu
- Üretim - Endüstriyel Ürünler
- İnsan Kaynakları
- Tam zamanlı
- Orta Düzey Yönetici
- İstanbul Avrupa Yakası Büyükçekmece Eski Silivri Cad. muratcesme Mah. No:42-44 Mimar Sinan
- 7.08.2020
- 29.09.2020
- 6.10.2020
Benzer İlanlar
SİLTER İLERİ ÜTÜLEME SİSTEMLERİ SANAYİ VE TİCARET LTD.ŞTİ
Silter, 1983 senesinde, makina sektöründe imalatçı sıfatıyla ticari hayatına başladı.1986 senesinde, tekstil ve konfeksiyon sektöründeki hızlı gelişmelerin neticesinde, ana faaliyet konusunu bu alana kaydırma kararı aldı.
1987 senesinin başlarında, ilk Endüstriyel Tip Buharlı Ütü’yü Silter ticari markası altında piyasaya arz etti.
İlk ütü modeli olan ST/B 200, bugün hala Türkiye’nin ve Dünya’nın, en fazla satılan ütü modellerinin başında gelmektedir.
1991 senesi sonlarına doğru, endüstriyel ütü pastasındaki payı %50’lere ulaştı ve yurtdışından gelen yabancı ütülerin sayısında aynı oranda azalma oldu.
1992 senesi başlarında, 1 litre su kapasiteli Kazanlı Tip Buharlı Ütü üretimine başlanması kararı alındı ve aynı senenin sonlarında ürün, Süper Mini 2000 adı altında piyasaya sunuldu.
Aynı sene Silter, pazarın ihtiyaçlarına uygun olarak katlanabilir tip Ütüleme Masaları üretimine başladı.
1994 ortalarında Silter, sektörden Kazanlı Tip Buharlı Ütü için gelen yoğun talep neticesinde, 2 litrelik kazan hacmine sahip yeni bir versiyon olan Süper Mini 2002’yi piyasaya sürdü.
Firma, 1994 yılı sonunda Kazanlı Tip Buharlı Ütü alanında piyasanın %70’ine ulaşan bir pazar payına ulaştı.
1995 yılı başından itibaren Silter, OLAB solenoid valflerinin ve COBRA bimetal termostatlarının Türkiye Temsilciliği’ni üstlendi.
Silter, Türkiye’de ilk defa, Alüminyum Çerçeveli Teflon Altlık’ını üretti. Diğer ara mamül imalatları olan Kondens Grubu, Basınç Şalteri, Mikrosiviç, ilk ürettiği ara mamül olan Silikon Hortum; firmaya iç ve dış piyasada daha geniş bir ürün gamı ile cevap verebilme imkanı sağladı.
Silter’in, Türk Konfeksiyon Sektörü Buharlı Ütü piyasasındaki pazar payı %65’lere, Mini Buhar Kazanı piyasasındaki pazar payı %80’lere ulaştı.
1998 senesi ortalarında, Kazanlı Tip Buharlı Ütü üretiminin evlere yönelik yeni modellerinin tasarlanması kararı alındı. Varolan modeller üzerinde, evlerin ihtiyaçları gözönüne alınarak değişiklikler yapılmasına ve bu yeni ürünün Gazzella ticari markası ile piyasaya sürülmesi planlandı.
Silter, ürünlerini pazarlamak üzere SilPa A.Ş.’yi kurdu.
Bugün, 1986 senesinde ilk defa ürettiği ürün olan ST/B 200 endüstriyel el ütüsünün çeşitleri, 40 ayrı modele ulaştı.
Silter, piyasaya çıkış 2013 yaz aylarını bulması beklene elektrik süpürgesi konsept tasarım çalışmasına başladı.
