İnsan Kaynakları Uzmanı

2005 yılında kurulmuş olan SUN Danışmanlık;  Kalkınma Ajansı, KOSGEB, Ticaret Bakanlığı, Tübitak gibi ulusal programlar ve Horizon 2020, Erasmus +  gibi uluslararası mali destek programlarının yanı sıra Dış Ticaret, Hukuk (KVKK alanında), İnsan Kaynakları, Finans, Muhasebe, Dijital Dönüşüm, Endüstri 4.0 gibi Danışmanlık alanlarında müşterilerine profesyonel çözümler sunan sektörünün lider Danışmanlık markasıdır.

Ankara, İstanbul ve Almanya ofisleri ile hizmet veren SUN Danışmanlık; Ankara ofisinde görevlendirilmek üzere "İnsan Kaynakları Uzmanı" ekip arkadaşı arayışımız bulunmaktadır.  

Görev ve Sorumluluklar:

İşe Alım:
-İşe alım sürecinin tamamlanması için şirket politika ve stratejileri doğrultusunda, kaynak araştırmasının yapılması, aday havuzunun oluşturulması, uygun adaylarla mülakatların gerçekleştirilmesi, referans kontrollerinin yapılması ve işe alımın tamamlanarak pozisyonun kapatılması,
-İşe alım ve işten çıkış işlemlerinde var olan bütün yasal süreçlerin tamamlanması,
-Personel özlük işlemlerinin yapılması ve gerekli belgelerin tamamlanması,       

Operasyonel İşler:
-Veri tabanı ve raporlamaya yönelik çalışmaların yürütülmesi, bilgilerinin doğruluğunu ve güncelliğinin sağlanması,
-Performans değerlendirme ve performans yönetimi alanlarında aktif süreç yönetilmesi,
-Çalışan özlük bilgilerine ilişkin arşiv oluşturma ve bilgi güncellemelerinde aktif rol alınması,
-İnsan kaynakları birimi tarafından yürütülen tüm projelere aktif destek verilmesi,
-Ödeme süreçlerine ve insan kaynakları gelişim projelerinin yönetilmesi,
-İş sağlığı ve güvenliği konusunda yasal süreçlerin tamamlanması,
-İnsan Kaynakları süreçlerinin iyileştirilmesi ve sistem geliştirilmesi çalışmalarına destek verilmesi,
-Bordro işlemlerinin yürütülmesi, sözleşme, fatura vb. süreçlerinin takibinin yapılması,
-Organizasyonel eğitim ve gelişim planlamalarının yürütülmesi,
-Günlük giriş-çıkış listesinin kontrolünün yapılması,
-Kurum içi etkinliklerin organize edilmesi için gerekli çalışmaların yürütülmesi,
-Çıkış mülakatlarının prosedürlere uygun yapılması ve aylık olarak raporlanması.

DİKKAT: SUN Danışmanlık bünyesinde çalışmayı hedefleyen adaylardan başvuru süreci sonrasında:

• Kapsamlı bir kişilik envanterini doldurmaları
• Bilgisayar, Ofis Programları, Dikkatlerini ölçen yetenek testlerinden geçmeleri
• Mülakat görüşmelerine katılmaları beklenmektedir.

Söz konusu ilana gerçekten pozisyona ilişkin yeteneklerinize güvenmeniz durumunda başvurmanızı tavsiye ederiz. Lütfen firmamızın info ve bilgi hesaplarına özgeçmiş göndermeyiniz. Kişisel Verileri Koruma Kanunu kapsamında tarafımıza iletilen özgeçmişler günlük olarak silinmektedir.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• İnsan kaynakları fonksiyonunda en az 3 yıl deneyimli,
• İyi düzeyde yazılı ve sözlü İngilizce dil becerisine sahip,
• İşe alım ve seçim süreçleri konusunda deneyim sahibi,
• Performans değerlendirme ve performans yönetimi alanlarında deneyim sahibi,
• Eğitim, mentorlük, koçluk gibi alanlarda bilgi sahibi,
• Organizasyon, sözlü iletişim becerileri yüksek,
• Stratejik bakış açısına sahip,
• Planlama becerisine sahip,
• Birden çok işi aynı anda yürütebilen, zaman yönetimi becerisine sahip,
• Uzlaşmacı,
• İkili ilişkilerde denge kurabilen,
• Problem çözme yeteneğine sahip.