İş Tanımı
· Due diligence ve yatırım kararı süreçlerinde aktif rol alınması,
· Potansiyel yatırımların değer ve getiri tespitinin yapılması,
· Portföy şirketlerinin değerleme raporlarının hazırlanması,
· SPA, SHA, Term Sheet gibi hukuki dokümanların incelenmesi, hukuk danışmanları ile koordineli çalışılması,
· Sunum hazırlanması (Pitchbook,investor presentations, company, industry presentations),
· Mevcut fonların yakından takibi ve raporlanması,
· Yeni fon kuruluşlarında şirketin diğer ekipleri ve danışmanları ile koordineli çalışması,
· Girişim Sermayesi, Özel Sermaye, Vergi ve SPK konularında araştırmalar yapılması.
Aranan Nitelikler
· En az 4 yıl M&A (birleşme ve satın almalar), kurumsal finansman, private equity (özel sermaye) veya venturecapital (girişim sermayesi) alanında deneyim sahibi,
· Terchihen baştan sona en az bir M&A işleminin içerisinde bulunmuş olan,
· Finansal tablolara hakim, kendi başına finansal projeksiyon çalışması yapabilen,
· Kendi başına indirgenmiş nakit akımları başta olmak üzere uluslararası kabul görmüş metotlar ile şirketdeğerleme çalışmalarını yapabilen,
· SPA, SHA, Term Sheet, MoU, LoI dokümanlarında deneyim sahibi,
· Mükemmel Excel ve PowerPoint bilgisi olan,
· Üstün analitik düşünme becerilerine sahip detaylara önem veren, kendi kendine motive olan ve proaktifkişiliğe sahip,
· Tercihen Tableau ve PowerBI gibi Business Intelligence yazılımları konusunda tecrübeli,
· Tercihen SPK Düzey 3 ve Türev Araçlar Lisansına sahip,
· Esnek çalışma saatlerine uyumlu, deadline (teslim tarihi) konusunda bilinçli,
· Güçlü yazılı ve konuşma yeteneklerine sahip,
· Yazılı ve sözlü olarak İngilizcesi ileri düzeyde olan.
Özet Bilgiler
- Kurumsal Finansman Analisti
- Finans - Ekonomi
- Finans / Mali İşler
- Tam zamanlı
- Uzman
- İstanbul Avrupa Yakası
- 4-25 yıl
- 8.01.2021
- 9.03.2021
- 9.03.2021
Benzer İlanlar
Empatik İnsan Kaynakları
-Empatik, insan kaynakları bilgisi ve teknolojileri ile
30 yıllık bilişim sektörü tecrübesini birleştirmiş bir insan kaynakları danışmanlık firmasıdır.
Toplu işe alım ve değerlendirme süreçlerinde aralarında global şirketlerin de bulunduğu
birçok kurumsal partnerine profesyonel İK çözümleri sunmaktadır.
Toplu İşe Alım;
Empatik İnsan Kaynakları ile şirketinizin ihtiyaç duyduğu açık pozisyon ilanlarının hazırlanması, duyurulması, başvuruların yönetilmesi ve ilgili pozisyona en uygun adayların belirlenerek değerlendirmenize sunulması süreçlerini düşük maliyetler ve zaman tasarrufu ile yönetebilirsiniz.
Şirketiniz adına uygun adaylarla görüşülerek, değerlendirilmiş ve pozisyon uygunluğu belirlenmiş olan CV’lerin sizinle paylaşılması şeklinde gerçekleşen süreçte Empatik’in geniş CV havuzu ve deneyimli işe alım uzman kadrosuyla şirketinize en uygun adayın en kısa sürede seçilmesini sağlayabilir, doğru adayı doğru pozisyonla eşleştirebilirsiniz.
Danışmanlık;
Empatik İK; şirketinizin faaliyet gösterdiği alanlarda rekabet gücünüzü artırma, büyümenizi kontrollü olarak sürdürebilme ve yeni hedeflere stratejik hamleler ile ulaşabilmeniz için danışmanlık hizmetleri sunmaktadır.
Şirketinizin gelişim ve dönüşümü için Empatik İK’nın sektörel tecrübesi yüksek danışmanlarından hizmet alabilir, sağlanan destek ile geleceğe planlı şekilde hazırlanabilirsiniz.
Outsourcing;
Empatik İK’nın sunduğu outsource hizmetleriyle şirketinizin ana faaliyet konuları ve uzmanlığı dışında kalan alanları dış kaynaklar aracılığıyla yönetebilir ve böylece şirketinizin temel faaliyetlerine odaklanabilirsiniz. Ana işleyişinizin devamlılığını koruyarak iç kaynaklarda elde edeceğiniz maliyet ve işgücü tasarrufu ile bütçenizi koruyabilirsiniz.
Ve tüm bu süreçte Empatik’in deneyimli uzmanlarının sunduğu kaliteli hizmet ile zaman tasarrufu sağlayabilirsiniz.
Headhunting;
-Empatik İnsan Kaynakları ile şirketinizin üst düzey yönetici adaylarının değerlendirme ve işe alım süreçleri uzmanlar tarafından yürütülür. Firma beklentileri, pozisyon gereklilikleri ve rakip aday bilgilerinin gizlilik ve titizlik ile işlendiği bu süreçte aranan pozisyona en uygun profiller çeşitli mülakat ve sınav değerlendirilmelerinin ardından sizinle paylaşılır. İşe alım uzmanlarının tecrübe ve bilgi birikimleri ile şirketinizin üst düzey yönetici pozisyonlarını en düşük maliyetlerle, en kısa sürede en uygun adaylar ile eşleştirebilirsiniz.
