İş Tanımı
· Ürünlerin teknik özelliklerine ve üretim metodolojilerine tam kapsamıyla hakim olmak,
· Planlanan işin statik hesaplarını yapmak, teklif için kilogram metraj çalışması yapmak,
· Proje, müşteri tarafından kabul edilir ve satış gerçekleşirse: projenin nihai statik hesap çalışması yapmak,
· Stok ve kapsam dışı malzemelerin kullanılması gerektiğinde tedariği için üretim teklif ve satınalma birimlerine bilgi vermek,
· İmalata girecek nihai imalat projelerini statik anlamda tekrar kontrol etmek ve kontrol dönüşlerini imalat projeye işlemek,
· Sahadan bildirilen proje hatalarına istinaden projeleri statik boyutta tekrar incelemek,
· İnovasyon merkezi tarafından yürütülen projelerin ve yeni ürünlerin statik projelendirmesini yapmak, tasarım sürecinde gerekli değişiklikler için yardımcı olmak,
· Statik hesaplaması biten projeyi SAP’ye girmek ve yayınlamak.
· Müşterinin standart dışı, özel ihtimam isteyen ve özel detayları olan işleri proje ve imalat safhasında takip etmek, hesabına veya dizaynına uygun olarak imalat yapıldığını kontrol etmek,
· Çok katlı işlere ait; arakat taşıyıcı sistemini kurgulayarak, arakat yerleşimi yapmak
. Yatay dayanım için sistemi kurgulayarak,dayanımlar için çözüm (çaprazlı panoların yerleşimini yapmak vb.) üretmek.
· Özel işlere ait; çatı taşıyıcı sistemi ile çatı planını kurgulayarak projelendirir ve birleşim elemanlarını detaylandırmak,
· Üretilmekte olan ürünlerin kalitesini arttırıcı ve maliyetlerini düşürücü faaliyetlerin yürütülmesini sağlamak,
· Firmada yürütülmekte olan kalite, çevre, iş güvenliği ve sağlığı faaliyetlerine uygun olarak hareket etmek ve katkıda bulunmak
. Her hesabın mutlaka Arge ve Çözüm ekibi,satınalma birimi ve üretim ve planlama birimi tarafından kontrol edilmesi prosedürel bir gereklilik olup bunu sağladıktan sonra satış ekibi ile görüşerek teklifin son halini yazılı olarak iletir .
Aranan Nitelikler
· En az 3-5 yıl Prefabrik ve Hafif Çelik sektöründe iş deneyimi olan,
· İyi derecede sözlü ve yazılı İngilizce bilgisi olan,
· Teknik çizim/statik hesap programlarına ileri düzeyde hakim,
· SAP2000 ve MS Office uygulamalarını aktif olarak kullanan,
· Temel sözleşme ve şartname bilgisi olan,
· Yapı standartlarına hakim,
· ERP esaslı çalışmalar yapabilecek,
· En az 3 yıl proje statik hesaplama deneyimi olan,
· Tercihen EPC deneyimi olan,
· İletişim yeteneği gelişmiş, hizmet ve müşteri odaklı yaklaşım içinde çalışabilecek,
· Analiz yeteneği gelişmiş,
· Gerektiğinde stres altında çalışabilecek,
· Zaman planlaması yapabilen,
· Yapı teknikleri bilgisi ve çözümleme yeteneğine sahip,
· B sınıfı ehliyet ve aktif araç kullanabilen adaylar.
Özet Bilgiler
- Yapısal Tasarım Mühendisi
- Yapı - İnşaat
- Mühendislik , Yapı / İnşaat / Mimarlık
- Tam zamanlı
- Uzman
- Malatya
- 3-25 yıl
- 3.02.2021
- 29.03.2021
- 29.03.2021
En Yeni İlanlar
Empatik İnsan Kaynakları
-Empatik, insan kaynakları bilgisi ve teknolojileri ile
30 yıllık bilişim sektörü tecrübesini birleştirmiş bir insan kaynakları danışmanlık firmasıdır.
Toplu işe alım ve değerlendirme süreçlerinde aralarında global şirketlerin de bulunduğu
birçok kurumsal partnerine profesyonel İK çözümleri sunmaktadır.
Toplu İşe Alım;
Empatik İnsan Kaynakları ile şirketinizin ihtiyaç duyduğu açık pozisyon ilanlarının hazırlanması, duyurulması, başvuruların yönetilmesi ve ilgili pozisyona en uygun adayların belirlenerek değerlendirmenize sunulması süreçlerini düşük maliyetler ve zaman tasarrufu ile yönetebilirsiniz.
Şirketiniz adına uygun adaylarla görüşülerek, değerlendirilmiş ve pozisyon uygunluğu belirlenmiş olan CV’lerin sizinle paylaşılması şeklinde gerçekleşen süreçte Empatik’in geniş CV havuzu ve deneyimli işe alım uzman kadrosuyla şirketinize en uygun adayın en kısa sürede seçilmesini sağlayabilir, doğru adayı doğru pozisyonla eşleştirebilirsiniz.
Danışmanlık;
Empatik İK; şirketinizin faaliyet gösterdiği alanlarda rekabet gücünüzü artırma, büyümenizi kontrollü olarak sürdürebilme ve yeni hedeflere stratejik hamleler ile ulaşabilmeniz için danışmanlık hizmetleri sunmaktadır.
Şirketinizin gelişim ve dönüşümü için Empatik İK’nın sektörel tecrübesi yüksek danışmanlarından hizmet alabilir, sağlanan destek ile geleceğe planlı şekilde hazırlanabilirsiniz.
Outsourcing;
Empatik İK’nın sunduğu outsource hizmetleriyle şirketinizin ana faaliyet konuları ve uzmanlığı dışında kalan alanları dış kaynaklar aracılığıyla yönetebilir ve böylece şirketinizin temel faaliyetlerine odaklanabilirsiniz. Ana işleyişinizin devamlılığını koruyarak iç kaynaklarda elde edeceğiniz maliyet ve işgücü tasarrufu ile bütçenizi koruyabilirsiniz.
Ve tüm bu süreçte Empatik’in deneyimli uzmanlarının sunduğu kaliteli hizmet ile zaman tasarrufu sağlayabilirsiniz.
Headhunting;
-Empatik İnsan Kaynakları ile şirketinizin üst düzey yönetici adaylarının değerlendirme ve işe alım süreçleri uzmanlar tarafından yürütülür. Firma beklentileri, pozisyon gereklilikleri ve rakip aday bilgilerinin gizlilik ve titizlik ile işlendiği bu süreçte aranan pozisyona en uygun profiller çeşitli mülakat ve sınav değerlendirilmelerinin ardından sizinle paylaşılır. İşe alım uzmanlarının tecrübe ve bilgi birikimleri ile şirketinizin üst düzey yönetici pozisyonlarını en düşük maliyetlerle, en kısa sürede en uygun adaylar ile eşleştirebilirsiniz.
