Bordro ve Özlük İşleri Elemanı

      Ücretlendirme ve özlük işlemlerinin mevzuata uygun olarak gerçekleştirilmesi,
Personelin puantaj kontrolü ve maaş ödemelerinin yapılması,
Bordro tahakkuk işlemlerinin gerçekleştirilmesi, Ücret, yan haklar ve sosyal haklar ile ilgili çalışmaların sürdürülmesi, 
Aylık maaş, avans, prim ve diğer yan hakların tahakkukların yapılması, kontrol edilmesi ve banka işlemlerinin yerine getirilmesi,
Personel işe giriş-işten çıkış süreçlerinin kanuna uygun ve sağlıklı yürütülmesinin sağlanması, 
İşçilik maliyetlerinin hesaplanıp bütçelerin hazırlanması, gerekli raporların üst yönetime sunulması,
Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarının yapılması ve ilgili raporların oluşturulması,
4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu, 6111 sayılı Teşvik Kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve diğer yasal yükümlülüklerin takip edilmesi ve uygulanması,
SGK e-bildirgelerinin hazırlanması,
Yıllık izin planlarının oluşturulması ve izinlerin takip edilmesi, 
Aylık İŞ-KUR ve SGK süreçlerinin takip edilmesi,
Arşivleme ve dokümantasyon süreçlerinin gerçekleştirilmesi.

Üniversitelerin tercihen İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi bölümlerinden mezun, 
Personel Özlük işleri ve Bordrolama uygulamalarında en az 2 yıl deneyimli,
4857 sayılı İş Kanunu, SGK Kanunu ve mevzuata uygulama düzeyinde hakim, 
SGK Teşvikleri konusunda bilgi sahibi,
MS Office programlarını bilen ve tercihen Logo deneyimi olan, 
Planlama ve organizasyon yeteneğine sahip, 
İletişimi ve insan ilişkileri kuvvetli,  
Analitik yönü gelişmiş ve çözüm odaklı,         
Askerlik hizmetini tamamlamış,