Restaurant Müdürü iş ilanları

İstanbul Nişantaşı' nda “Doğal, taze, temiz yemek” önceliğini vurgulayan menüsünde yeni ve tüm diyet ihtiyaçlarını kapsayıcı bir bakışla vegan, vejetaryen, glütensiz seçeneklerin yanı sıra, zengin proteinler sağlıklı yağlar gibi seçenekleri daha iyi tanıtmak, yaygınlaştırmak ve erişilebilir bir sağlık hareketine öncü olmak amacı ile kurulmuş olan Healin Foods isimli restaurantımızda Restaurant Şefi olarak;

• Servis standartlarına uygun ve kaliteli hizmet verilmesi, 
• Çalışanlara koçluk ve liderlik edilmesi
• Çalışanların haftalık çalışma çizelgesinin oluşturulması, 
• Çalışanların uyum içinde ve marka imajına yakışır şekilde çalışmalarının sağlanması
• Genel işleyiş düzeninin sağlanması, 

• Tercihen üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• En az 10 yıl Restaurant Yöneticiliği deneyimine sahip,
• Tercihen iyi düzeyde İngilizce bilen,
• Liderlik vasfı yüksek, ekip yönetiminde başarılı,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, misafir memnuniyeti yaklaşımını ön planda tutan,
• Yoğun iş temposuna ve çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Maliyet kontrolü deneyimli, raporlama ve analiz becerisine sahip, finansal bakış açısı ve analitik düşünme yeteneği gelişmiş
• Restoran otomasyon sistemleri konusunda deneyim sahibi ve MS Office uygulamalarını kullanabilen,
• Planlama becerisi kuvvetli, çözüm odaklı ve stratejik düşünebilen,
• Erkek adaylar için askerlikliğini tamamlamış
• Sigara kullanmayan
• Tercihen Nişantaşı ve çevresinde ikamet eden ya da ulaşım sorunu olmayan.

İstanbul Nişantaşı' nda “Doğal, taze, temiz yemek” önceliğini vurgulayan menüsünde yeni ve tüm diyet ihtiyaçlarını kapsayıcı bir bakışla vegan, vejetaryen, glütensiz seçeneklerin yanı sıra, zengin proteinler sağlıklı yağlar gibi seçenekleri daha iyi tanıtmak, yaygınlaştırmak ve erişilebilir bir sağlık hareketine öncü olmak amacı ile kurulmuş olan Healin Foods isimli restaurantımızda Restaurant Müdürü olarak;

• Finansal ve operasyon hedeflere ulaşması,
• Servis standartlarına uygun ve kaliteli hizmet verilmesi, 
• Çalışanlara koçluk ve liderlik edilmesi
• Çalışanların haftalık çalışma çizelgesinin oluşturulması, 
• Çalışanların uyum içinde ve marka imajına yakışır şekilde çalışmalarının sağlanması
• Genel işleyiş düzeninin sağlanması, 
• Haftalık raporların hazırlanması (satış, maliyet kontrol, kayıp vb. ) ve ilgili birimlere raporlanması
• Tüm yasal gerekliliklerin uygulanması ve uygulanmasının sağlanması

• Tercihen üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• En az 10 yıl Restaurant Yöneticiliği deneyimine sahip,
• Tercihen İleri düzeyde İngilizce bilen,
• Liderlik vasfı yüksek, ekip yönetiminde başarılı,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, misafir memnuniyeti yaklaşımını ön planda tutan,
• Yoğun iş temposuna ve çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• Maliyet kontrolü deneyimli, raporlama ve analiz becerisine sahip, finansal bakış açısı ve analitik düşünme yeteneği gelişmiş
• Restoran otomasyon sistemleri konusunda deneyim sahibi ve MS Office uygulamalarını kullanabilen,
• Planlama becerisi kuvvetli, çözüm odaklı ve stratejik düşünebilen,
• Erkek adaylar için askerlikliğini tamamlamış
• Sigara kullanmayan
• Tercihen Nişantaşı ve çevresinde ikamet eden ya da ulaşım sorunu olmayan.

Restaurant'ın tüm operasyonunun yönetilmesi

Restaurant'ın verimliliğini ve karlılığını arttırmaya yönelik faaliyetlerin geliştirilmesi

Kendisine bağlı ekibin geliştirilmesi ve yönetilmesi

Tercihen Üniversite mezunu,
Restaurant yönetiminde en az 5 yıl yöneticilik deneyimine sahip,
İyi derecede İngilizce bilen ve aktif olarak İngilizce konuşabilen,
Restaurant otomasyon sistemleri konusunda deneyim sahibi ve MS Office uygulamalarını bilen,
Maliyet kontrolü konusunda deneyimli raporlama ve analiz becerisine sahip,
Marka değerini doğru şekilde temsil edebilen ve ekibini motive ederek bu değerler doğrultusunda takım olarak çalışmasını sağlayabilecek,
İnsan ilişkilerinde başarılı, misafir memnuniyetini birinci öncelikli gören,
Dış görünüşüne özen gösteren, diksiyonu düzgün, dinamik,
Yoğun iş temposuna, vardiya sistemine ve esnek çalışma saatlerine ayak uydurabilecek 
Planlama ve organizasyon yeteneğine sahip

Vadi İstanbul'da yer alan restaurantımız da görevlendirilmek üzere Restaurant Müdürü arayışımız bulunmaktadır. 

Bilnet Eğitim Hizmetleri A.Ş Bornova Yerleşkemiz'de görevlendirilmek üzere;

• Üniversitelerin ilgili lisans veya yüksek lisans programlarından mezun,
• MS Ofis programlarına hakim,
• Tercihen yöneticilik deneyimi olan,
• Alanında yeterli bilgi birikimine sahip,
• Yeniliklere açık ve kendini geliştirmeye önem veren,
• Takım çalışmasına yatkın,etkin iletişim becerilerine sahip,
• Hizmet kalitesine önem veren,
• Yenilikçi ve inisiyatif kullanabilen,

Eğitim Yöneticisi alınacaktır.

TORBALI BAHÇEŞEHİR KOLEJİ EĞİTİM YÖNETİCİSİ

• Üniversitelerin ilgili lisans veya yüksek lisans programlarından mezun,
• Tercihen yöneticilik deneyimi olan,
• Türk Eğitim Sistemi ve Ulusal Sınavlar Hakkında bilgi sahibi,
• MEB tarafından özel okullarda atanma engeli bulunmayan,
• Alanında yeterli bilgi birikimine sahip, yeniliklere açık ve kendini geliştirmeye önem veren,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Etkin iletişim becerilerine sahip,
• Hizmet kalitesine önem veren, kurum kültürüne sahip çıkabilecek, 
• Yenilikçi ve inisiyatif kullanabilen,
• MS Ofis programlarına hakim,
• Çağdaş eğitim yöntem ve teknolojilerini kullanabilen eğitim yöneticisi aramaktayız.

Mey İçki, 3.5 Milyar TL'nin üzerindeki cirosu, 9 fabrikası ile sektöründe Türkiye'nin en büyük kuruluşlarından biridir. Ürün portföyü içerisinde Yeni Rakı, Tekirdağ Rakısı, Binboa, Istanblue, Smirnoff, Ciroc, Ketel One, Johnnie Walker, J&B, Baileys, Gordon’s , Zacapa, Don Julio ve Kayra Şarapları gibi tanınmış birçok marka bulunmaktadır.Mey İçki, büyümekte olan dinamik organizasyonuna değer katacak ve ortak başarıları birlikte kutlayacak takım arkadaşları arıyor.


          Elazığ Şarap Fabrikası'nda görevlendirilmek üzere;

• Fabrikada teknik ve idari kısımları koordine ederek genel üretim programının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Üretimin programlanan miktarda, verimli, kaliteli ve düşük maliyetli gerçekleştirmek için gerekli çalışmaları yapmak,
• Fabrikanın yıllık üretim, yatırım ve demirbaş bütçesini ve faaliyet raporlarını çıkartarak, değerlendirmek,
• Üretim planlarına uygun optimum stok miktarı ile çalışılması için gerekli planlamaları yapmak, stokları ve durumu takip etmek, 
• İnsan Kaynakları Direktörlüğü ile işbirliği içerisinde personelin ücret bordrolarının hazırlanmasını sağlamak, ayni ve nakdi ödemelerin kurum ilkelerine, iş yasası ve toplu iş sözleşmelerine göre uygulanmasını temin etmek,
• Fabrikanın genel bakımı, güvenliğini ve idari çalışmaları koordine etmek,
• Üretim ve üretim planlaması alanında organizasyonel ve operasyonel liderlik üstlenebilecek, 
• Yasal mevzuata ve şirket prosedürlerine göre fabrikanın mali ve idari işlemlerini sevk ve idaresini üstlenebilecek, 
• Mevcut kadroyu üretim, kalite, çevre ve iş güvenliği hedeflerine yönelik yönetebilecek, 

• Üniversitelerin herhangi bir mühendislik bölümü (Makine,Endüstri,Kimya,Gıda,Elektrik,Ziraat), İşletme veya İktisat bölümlerinden mezun, 
• Hızlı Tüketim Ürünleri sektöründe üretim ve yönetim süreçlerinde en az 10 yıl deneyimli,
• MS Office programlarını ve İngilizce'yi iyi derecede kullanabilen,
• SAP programını kullanabilen, ERP ve MRP konularında tecrübe sahibi, 
• Analitik düşünme ve sonuç odaklı, güçlü organizasyon ve planlama yeteneğine sahip olan,
• Kalite odaklı çalışmayı benimseyen, müşteri memnuniyetine inanan,
• Ekip çalışmasına yatkın, etkin yönetim becerileri ve etkin kaynak kullanımı yeteneğine sahip olan,

 Fabrika Müdürü arıyoruz.

Mey İçki, 3.5 Milyar TL'nin üzerindeki cirosu, 9 fabrikası ile sektöründe Türkiye'nin en büyük kuruluşlarından biridir. Ürün portföyü içerisinde Yeni Rakı, Tekirdağ Rakısı, Binboa, Istanblue, Smirnoff, Ciroc, Ketel One, Johnnie Walker, J&B, Baileys, Gordon’s , Zacapa, Don Julio ve Kayra Şarapları gibi tanınmış birçok marka bulunmaktadır.Mey İçki, büyümekte olan dinamik organizasyonuna değer katacak ve ortak başarıları birlikte kutlayacak takım arkadaşları arıyor.


          Şarköy Şarap Fabrikası'nda görevlendirilmek üzere;

• Fabrikada teknik ve idari kısımları koordine ederek genel üretim programının gerçekleştirilmesini sağlamak,
• Üretimin programlanan miktarda, verimli, kaliteli ve düşük maliyetli gerçekleştirmek için gerekli çalışmaları yapmak,
• Fabrikanın yıllık üretim, yatırım ve demirbaş bütçesini ve faaliyet raporlarını çıkartarak, değerlendirmek,
• Üretim planlarına uygun optimum stok miktarı ile çalışılması için gerekli planlamaları yapmak, stokları ve durumu takip etmek, 
• İnsan Kaynakları Direktörlüğü ile işbirliği içerisinde personelin ücret bordrolarının hazırlanmasını sağlamak, ayni ve nakdi ödemelerin kurum ilkelerine, iş yasası ve toplu iş sözleşmelerine göre uygulanmasını temin etmek,
• Fabrikanın genel bakımı, güvenliğini ve idari çalışmaları koordine etmek,
• Üretim ve üretim planlaması alanında organizasyonel ve operasyonel liderlik üstlenebilecek, 
• Yasal mevzuata ve şirket prosedürlerine göre fabrikanın mali ve idari işlemlerini sevk ve idaresini üstlenebilecek, 
• Mevcut kadroyu üretim, kalite, çevre ve iş güvenliği hedeflerine yönelik yönetebilecek, 

• Üniversitelerin herhangi bir mühendislik bölümü (Makine,Endüstri,Kimya,Gıda,Elektrik,Ziraat), İşletme veya İktisat bölümlerinden mezun, 
• Hızlı Tüketim Ürünleri sektöründe üretim ve yönetim süreçlerinde en az 10 yıl deneyimli,
• MS Office programlarını ve İngilizce'yi iyi derecede kullanabilen,
• SAP programını kullanabilen, ERP ve MRP konularında tecrübe sahibi, 
• Analitik düşünme ve sonuç odaklı, güçlü organizasyon ve planlama yeteneğine sahip olan,
• Kalite odaklı çalışmayı benimseyen, müşteri memnuniyetine inanan,
• Ekip çalışmasına yatkın, etkin yönetim becerileri ve etkin kaynak kullanımı yeteneğine sahip olan,

 Fabrika Müdürü arıyoruz.

DoubleTree by Hilton Trabzon lokasyonunda görevlendirilmek üzere Genel Müdür aranmaktadır. Başvrular, sistem üzerinden alınmaktadır.

• Üniversitelerin İşletme ve/veya Turizm-Otelcilik bölümlerinden mezun,
• Turizm sektörünün satış birimlerinde en az 7 yıl deneyimli,
• Şehir Otelciliğinde Genel Müdür pozisyonunda görev almış,
• Yönetimi, organizasyon ve planlama konusunda yönetsel yetkinliğe sahip,
• İngilizce yetkinliği ileri seviyede, ikinci dil bilgisi tercih edilir.
• MS Office programları kullanabilen ve raporlamaları güçlü,

Çayyolu/Ankara’daki firmamıza; 
Kurumun tüm düzeylerinde liderlik sunacak, 
Yürürlükteki kontroller, ilkeler, prosedürler ve hizmet standartlarına uyumluluğu gözetecek, 
Birimlerin yöneticileri ile düzenli toplantılar düzenleyecek, 
Günlük iş faaliyetlerini yönetecek, 
Şirketin yürürlüğe koyduğu bütçe, pazarlama&satış planı ve bölgesel operasyonlar için ayırdığı sermaye bütçesinin uygulanmasından sorumlu olacak
Yurt-içi ve yurt dışında müşteriler ve kurumlarla ilişkiler kuracak ve sürdürecek, 
Sürekli devam eden kârlılığı ve hasılat teminini yönetecek, müşteri memnuniyetini sağlayacak, 
Gelişim ve ilerlemeye yönelik eylemler ortaya koyacak, maliyet tasarrufunu gerçekleştirecek, 
Şirket vizyon ve değerlerini benimseyecek ve iletimini sağlayacak, 
Çalışanların performansını değerlendirecek ve gerektiği zaman rehberlik ve destek sağlayacak, ‘Genel Müdür’ pozisyonunda personel alınacaktır.

• Üniversitelerin Elektronik, Bilgisayar veya Yazılım Mühendisliği bölümlerinden mezun,
• Tercihen İşletme, Ekonomi veya Endüstriyel Mühendisliği bölümlerinde Yüksek Lisans derecesine sahip,
• Yazılım veya hastane bilgi sistemlerinde Genel Müdür veya Genel Müdür Yardımcısı pozisyonunda en az 15-20 yıl tecrübesi olan,
• İleri derecede İngilizce bilgisine sahip,
• Uluslararası çalışma konusunda deneyimli; yurtdışı seyahat engeli olmayan,
• Tek başına seyahat edebilecek ve iş görüşmeleri yapabilecek,
• Yurtiçinde ve yurtdışında pazarlama tecrübesine sahip,
• Hükümet teşvikleri ve Turquality hakkında bilgi birikimi olan,
• Yazılım bilişim endüstrisi ile Türkiye ve dünyadaki standartları hakkında bilgi sahibi,
• Kurum kültürü ve yönetimi hakkında deneyim sahibi,
• Dünyada ve Türkiye’de iş bağlantıları olan,
• Ahlaki değerlere sahip, dürüst ve çalışkan,
• Şirketlerin marka değerini ülke ve dünyada korumayı ve ileriye taşımayı görev edinmiş,
• Muhasebe alanında bilgi sahibi,
• İşletme alanında gerekli eğitimleri edinmiş ve öğrenmeye açık,
• Kamu ve özel kuruluşlar nezdinde üyelik ve tanınırlığı olan,
• Detaylı düşünebilen ve problem çözme yeteneği kuvvetli,
• Müşteri odaklı ve insan ilişkileri güçlü,
• Dinamik bir ortamda çoklu görev yapabilme yeteneği ile donatılmış; birden çok işin tamamlanma tarihlerini belirleme ve bu süreci yönetme becerisine sahip,
• Belirgin liderlik yeteneği ile değişim yönetimi, iletişim, dayanışma ve analitik düşünme süreçlerini başarılı bir şekilde yöneten,
• Ehliyeti olan ve seyahat engeli bulunmayan,
• Tercihen sigara kullanmayan.

• Cafe müşteri deneyimini ziyaretçilere en iyi şekilde hissettirebilmek,
• Mağaza yönetimine bütünsel bakış açısı ile yaklaşmak, 
• İşi sahiplenmek,
• Tüm ekibin performansını KPI’lar ile takip etmek,
• Mağaza genel görünümünü markanın standartlarına uygun şekilde gerçekleştirmek,
• Saygı, işbirliği içinde, marka değerlerini ön planda tutarak tüm operasyonel süreçlerin prosedürlere uygun bir şekilde yönetilmesine yardımcı olmak,
• Merkez yönetim kadroları ile yakın ilişki içinde olmak, gereken takip ve raporlamaları zamanında yapmak.

• Gıda sektöründe Mağazalar kategorisinde benzer pozisyonda 7 yıl tecrübeli,
• Trendleri keyifle takip eden, 
• Temsil becerisi güçlü,
• Genç ruh ve dinamizmini mağaza ve müşterisine yansıtabilen, 
• Enerjik ve güleryüzlü,
• Global markalara ve ortama uyum sağlayabilen,
• Perakende sektöründe kariyer yapmayı hedefleyen,
• Hedeflerle yönetim anlayışını benimsemiş,
• Başarı odaklı,
• Günlük sorunlara yaratıcı çözümler sunan, 
• Bütünsel bakış açısına sahip,
• Yaptığı işte değer yaratmayı önemseyen, 
• İşine saygılı,
• İletişim ve empati yeteneği kuvvetli,
• Değişim ve gelişime açık,
• Sorumluluk sahibi, 
• Dikkatli, 
• 45-55 yaş arası,
• Üniversite mezunu,
• İngilizce bilen,

Radisson Blu Hotel Diyarbakır'da görevlendirilmek üzere Genel Müdür alınacaktır.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun ,tercihen Turizm İşletmeciliği ve Turizm Otelcilik mezunu,
• Çok iyi derecede İngilizce bilen (ikinci yabancı dil tercih sebebidir)
• 5 yılı şehir otelciliğinde üst düzey yönetici (Genel Müdür) düzeyinde olmak üzere en az 10 yıllık deneyime sahip,
• Sektörel gelişimleri takip eden, düğün, kongre özel davet ve organizasyonlar konusunda tecrübeli,
• İyi derecede bilgisayar bilgisine sahip, analiz ve raporlama yapabilecek,
• Bütçe-Planlama , Muhasebe,Satış konularında bilgili ve tecrübe sahibi,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişimi güçlü, etkili konuşma ve ikna etme becerisi yüksek,
• Liderlik vasıfları güçlü, personel yönetimi ve  işlerin takibi konusunda deneyim sahibi,
• İş disiplinine önem veren, sorumluluk sahibi,
• Hedef ve çözüm odaklı,  analitik düşünebilen,
• Organizasyon becerisi gelişmiş, ekibini motive edip yol gösterici olabilen,
• Denetim mekanizması güçlü olan,
• Genel Müdür adayı arayışımız bulunkatadır.

İstanbul Avrupa Yakasında oturan 4 Yıldızlı Otelimizde görev almak üzre;
Minimum 5 Sene Benzer Pozisyonda Görev Almış,
Tercihen, Avrupa Yakasında Oturan,

Tercihen üniversitelerin Turizm Otelcilik Bölümünden mezun
Sektörel girişimleri takip eden, kongre ve havalimanı oteli tecrübesi bulunan.
İyi derecede ingilizce bilen (ikinci dil tercih sebebidir)
Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilicek
Bütçe ve Planlama konusunda deneyimli
İyi derecede bilgisayar bilgisine sahip, analiz ve raporlama yapabilicek
Liderlik Vasıflarına sahip 
Takım çalışmasına yatkın takım ruhu yaratabilicek
İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişimi güçlü, etkili konuşma ve ikna kabiliyeti yüksek
Disiplinli, aktif, iş ve personel takibi yapabilicek ve sonuç odaklı çalışabilen
Vizyon sahibi

İstanbul Anadolu Yakasında bulunan 5* Uluslararası zincir otelimizde görev almak üzere; 

- Tercihen Üniversitelerin Turizm Otelcilikle ilgili bölümlerinden mezun

- Sektörel gelişmleri takip eden, kongre ve havalimanı oteli tecrübesi bulunan

- Çok iyi derecede İngilizce bilen (ikinci yabancı dil tercih sebebidir)

- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek

- 5 yılı şehir otelciliğinde üst düzey yönetici (Genel Müdür) düzeyinde olmak üzere en az 10 yıllık deneyime sahip,

- Bütçe ve planlama konusunda deneyimli

- Çok iyi derecede bilgisayar bilgisine sahip, analiz ve raporlama yapabilecek

- Liderlik vasıflarına sahip,

- Takım Çalışmasına yatkın takım ruhu yaratabilecek,

- İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişimi güçlü, etkili konuşma ve ikna etme becerisi yüksek,

- Problem çözme, analiz etme, hızlı ve doğru karar alma becerisi yüksek,

- Disiplinli, aktif, iş ve personel takibi yapabilecek ve sonuçlandırabilecek, sonuç odaklı,

- Vizyon sahibi,

- Yurtiçi ve yurtdışı seyahat engeli olmayan,

Muğla'da bulunan 5* Otel için Genel Müdür Yardımcısı adayları arıyoruz.

- Lisans mezunu,
- Çok iyi derecede İngilizce bilen,
- Max. 40 yaşında,
- Ekip çalışması ve yönetimine hakim,
- Yoğun çalışıp, etkili kararlar verebilen,
- Analitik ve hızlı düşünen,
- Temsil yeteneği yüksek,
- Seyahat engeli bulunmayan.

ŞİRKETİMİZİN MODA VE SANAT MERKEZİNE DENEYİMLİ VE YETİŞTİRİLMEK ÜZERE .

GENEL MÜDÜR YARDIMCISI. .

PERSONEL ALIMI YAPILACAKTIR.

SANATI VE MODAYI SEVEN İLGİ DUYAN 

KENDİ İMAJINA ÖNEM VEREN.

Aranan Nitelikler

Gelişime ve değişime yatkınKurumsal fayda ve hedef/sonuç odaklıİşbirliği ve uzlaşmaya açıkYönetsel lider özelliklerine sahipEtkili iletişim kurma, ikna ve planlama/organize etme kabiliyetiTemsil , Liderlik vasıfları güçlü, personel yönetimi ve işlerin takibi konusunda disiplinli,Temsil kabiliyeti yüksek,İş disiplinine önem veren,Sorumluluk sahibi, dinamik kişiliğe sahip,Hedef ve çözüm odaklı, pratik, analitik düşünebilen,Organizasyon becerisi gelişmiş,Ekibini motive edip ve ayrıca sürekli denetleme alışkanlığına sahipMicrosoft Office programlarını kullanabilenDonanımlı  Genel Müdür Yardımcı alınacaktır.

SANATI VE MODAYI SEVEN İLGİ DUYAN 

KENDİ İMAJINA ÖNEM VEREN.

DENEYİMLİ VE YETİŞTİRİLMEK ÜZERE.

GENEL MÜDÜR YARDIMCISI 

*Personel yönetiminden anlayan
*Mobilya sektöründe iyi derece bilgi sahibi olan
*İyi derecede İngilizce bilgisi olan
*İhale'den anlayan , çözüm odaklı olup iş bitiren 
*Pazarlama da tecribesi iyi olan
*Tercihen mimar olması
*Gelişime ve değişime yatkın Kurumsal fayda ve hedef/sonuç odaklıİşbirliği ve uzlaşmaya açık
*Yönetsel lider özelliklerine sahip
*Etkili iletişim kurma, ikna ve planlama/organize etme kabiliyeti
*Temsil , Liderlik vasıfları güçlü, personel yönetimi ve işlerin takibi konusunda disiplinli,
*Temsil kabiliyeti yüksek,İş disiplinine önem veren,Sorumluluk sahibi, dinamik kişiliğe sahip,
*Hedef ve çözüm odaklı, pratik, analitik düşünebilen,
*Organizasyon becerisi gelişmiş,Ekibini motive edip ve ayrıca sürekli denetleme alışkanlığına sahip
*Microsoft Office programlarını kullanabilen
*Araç kullanabilen
*İstanbul /İkitelli Başakşehir tarafında ikamet eden
*Yaş aralığı 30/45 arası tercihen 
*Donanımlı BAY/BAYAN Genel Müdür Yardımcı alınacaktır.

Türkiye’de ISO EN 22000 Gıda Güvenliği Yönetim Sistemi ve OHSAS 18001 İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Yönetim Sistemi belgelerini bir arada alan ilk firma ve ISO TSE 14001 Çevre Yönetim Sistemi belgesine de sahip olan ve kurumsal olarak hizmet veren Keyveni Hazır Yemek ve Catering’in büyüyen kadrosunda yer alacak İdari Amir,

• Polis veya Asker emeklisi,
• Güvenlik konusunda kendine güvenen,
• Giriş ve çıkış saatlerinin takibini yapacak, 
• Disiplin kurallarının devamlılığını sağlayacak, adaylar aranmaktadır

ÖNEMLİ NOT: BU İŞ İÇİN DENEYİMLİ VE BU İŞ KOLUNDA TECRÜBESİ OLAN KİŞİLER ARIYORUZ.BİLGİNİZ VE TECRÜBENİZ YOK İSE LÜTFEN ZAMAN KAYBI OLARAK BAŞVURU YAPMAYINIZ...ÖNEMLE RİCA EDERİZ...

PET ŞİŞE GERİ DÖNÜŞÜM TESİSİ İÇİN İŞLETME ÜRETİM SORUMLUSU ARAMAKTAYIZ.
PET ŞİŞELERİN İŞLETMEYE GİRİŞİNDEN ÇIKIŞINA KADAR OLAN SÜREÇTEN SORUMLU OLMAK
SON ÜRÜN KALİTE KONTROLUNDEN SORUMLU OLMAK
İŞLETME İÇİN GEREKLİ VE YARDIMCI MALZEMELERİN TEDARİĞİNDEN SORUMLU OLMAK
TÜM İŞÇİLERİN SEVK VE İDARESİNDEN SORUMLU OLMAK
VARDİYA DÜZENLERİ OLUŞTURMAK
BAKIM ONARIM ELEKTRİK VB ARIZA VE ÖNLEYİCİ FAALİYETLERDE BULUNMAK
İŞLETME İLE İLGİLİ TÜM SORUMLULUKLARI EKSİKSİZ VE BAHANESİZ YERİNE GETİRMEK

MUTLAK SURETLE EN AZ 2 YIL TECRÜBELİ OLMASI ŞARTTIR.

ÖNEMLİ NOT: EĞER TECRÜBENİZ YOK İSE BOŞ YERE BAŞVURU YAPMAYIN. GEREKSİZ BAŞVURULAR FARKLI BOŞ ALANLARDA DAHİ İLGİLENİLMEDEN SİLİNECEKTİR.

ÜNİVERSİTE MEZUNU İSE ÇEVRE MÜHENDİSİ OLMALIDIR.

BAŞVURU SAHİBİ USTA STATÜSÜNDE İSE EN AZ LİSE MEZUNU OLMALIDIR.

SİGARA KULLANMAMASI ÖNEMLİ BİR TERCİH SEBEBİDİR. 

ASKERLİK SORUNU OLMAMALIDIR.

SAĞLIK SORUNLARI OLMAMALIDIR.

GAZİANTEP'TE İKAMET ETMESİ GEREKMEKTEDİR.

B SINIF EHLİYET VE ŞOFÖRLÜĞÜNÜN OLMASI GEREKMEKTEDİR.

AİLEVİ VEYA FARKLI SORUNLARI OLMAMALIDIR. (BORÇ BATAĞI GİBİ)

VARDİYA DÜZENİNDE VEYA ARIZA/BAKIM ONARIM DURUMLARINDA FAZLA MESAİYE UYGUN OLMALIDIR.

İNSANLARIN SEVK VE İDARESİNİ ÜSTLENEBİLECEK YETKİ VE KABİLİYETTE OLMALIDIR.

YENİLİKÇİ VE DEĞİŞİME HIZLI UYUM SAĞLAMALIDIR.

BİLGİSAYAR PROGRAM VE VE CEP TELEFONUNU TEKNOLOJİYE UYGUN ŞEKİLDE KULLANABİLMELİDİR.

KUVVETLİ REFERANS TERCİH SEBEBİDİR.

MAAŞ KİŞİYE VE BAŞARISINA GÖRE DEĞİŞLİKLİK GÖSTERECEKTİR.

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz turizm sektöründe faaliyet gösteren kurumsal müşterimiz için “Şehir Otelleri Müdürü” arıyoruz !

• Şehir Otelleri, Kış Otelleri ve Termal Otellerin kontratlarının yapılması, operasyonunun yürütülmesi ve alınan-verilen çeklerin takibinin yapılması,
• Düzenli olarak otel ziyaretleri gerçekleştirmek,
• Sezon boyunca satış grafiklerini takip ederek, mevcut oteller ile kontratın devamına veya durdurulmasına karar vermek,
• Olası bir problem durumunda, otel ile ilk bağlantının kurulmasını sağlamak ve problemin çözümünü gerçekleştirmek,
• Otellerin finansal ve satış durumlarına, otele verilecek çekin miktarına karar vermek ve çeki teslim etmeden önce otelin satışları arttırılmasına yönelik çalışmalar yapmak,
• Kontrat yapılmış otelin bilgisini Pazarlama ve Call Center’a bildirmek,
• Tek yetkili oteller ve satış miktarı yüksek olan veya fiyat avantajı olan oteller için Pazarlama’ya ayrıca bildirimde bulunmak ve iş takibini gerçekleştirmek,
• Kendisine bağlı olan ekibin günlük operasyonlarının takibini yapmak,
• Kendisine bağlı olan Kontrat Müdürleri’nin tüm Türkiye bazında rotalarının belirlenmesi ve gerekli kontratlarının yapılmasını sağlamak,
• Oteller ile bağlantıda kalmak ve otele dair tüm ihtiyaçların temin edilmesini sağlamak.
• Pozisyon Genel Müdür Yardımcısı’na rapor edecektir.

• Turizm sektöründe acente otel yönetimi, otellerin kontrat yönetimi ve fiyatlandırmaları konularında en az 5 yıl tecrübeli,
• Otel kontratlarına bağlı finansman yönetimini yapmış olan,
• Turizm operasyon süreçlerine hakim,
• Ekip yönetimi konusunda en az 5 yıl tecrübeli,
• En az lisans düzeyinde üniversite mezunu olan,
• İletişim ve ikna becerileri ileri düzeyde olan,
• Çözüm odaklı çalışma anlayışına sahip,
• Satış hedefleri doğrultusunda çalışabilecek,
• Yurt içi ve yurt dışı seyahat engel olmayan,
• Sürücü ehliyeti bulunan ve aktif araba kullanabilen,
• Ofis programlarına hakim,
• Raporlama, analiz ve sunum becerileri gelişmiş.

"HAPPY İnsan Kaynakları" Türkiye İş Kurumu' nun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir

 

Yenibosna da bulunan 4+ plus otelimizde Otel Müdürü pozisyonunda görevlendirilmek üzere;

- Tüm Departman Şeflerinin ve otel çalışanlarının yönetimini ve koordinasyonunu sağlayabilecek, 
- Misafir memnuniyetinin en üst seviyeye çıkarılması ve yüksek hizmet kalitesinin devamlılığını konularında sorumluluk alacak,  
- Günlük muhasebe kontrollerini gerçekleştirecek, 
- Aylık düzenli satış, memnuniyet, prim, stok raporlarını hazırlayıp Genel Müdürüne rapor edecek,
- Tüm departmanlarla günlük operasyon ve iş kontrollerini gerçekleştirecek, haftalık ve aylık düzenli operasyon toplantılarını koordine edecek, 
- Günlük ve haftalık satınalma kontrollerini gerçekleştirecek, 
- Haftalık ve aylık denetimleri, stok sayımlarını ve raporlamaları koordine edecek, 
- Gerçekleştirilecek tüm catering ve etkinlikleri koordine edecek, 
- Gerektiğinde tüm satış ve pazarlama faaliyetlerine destek olacak, 

Bay tecrübeli bir Otel Müdürü istihdam edilecektir.

- Çok iyi seviyede İngilizce ve tercihen Arapça bilen,
- İşletme fakültesi veya Turizm ve Otelcilik fakültesi mezunu,
- Üst düzey / VIP misafir ilişkileri konusunda tecrübeli,
- Sistem otel  ve Micro programları konusunda uzman,
- Tüm online otel satış kanallarının yönetimi konusunda uzman, 
- Personel yönetimi ve kalite kontrol konularında disiplinli,   
- Kendisini geliştirmeyi ilke edinmiş,
- İş disiplini ve sürekliliği yüksek, 
- Sorumluluk sahibi,
- Sözlü ve yazılı iletişimi güçlü, diksiyonu düzgün, güler yüzlü, öz güveni yüksek, 
- Gerektiğinde esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
- Prezantabl,
- İstanbul Avrupa yakasında çalışmak ve yaşamak için hiçbir engeli olmayan,
- Uzun süreli kariyer planı yapan, 
- Mevcut Midmar Hotel markasına katkı sağlayacağına ve Midmar Hotel ailesinin önemli bir parçası olabileceğine inanan, 

Tecrübeli bay Otel Müdürü aramaktayız.

Muğla Dalyan'da bulunan luxury butik otelimizde Otel Müdürü olarak görev almak üzere;

 

• Üniversite Mezunu, Tercihen İşletme, İktisat ve/veya Turizm İşletmeciliği bölümlerinden mezun ya da  yüksek lisans yapmış,
• En az 5 yıllık yöneticilik deneyimine sahip
• Bölgeyi iyi bilen
• Acente kontakları iyi olan
• Tercihen Yiyecek İçecek kökenli 
• Çok iyi derecede İngilizce bilen (ikinci dil tercih sebebidir)
• Microsoft Office programlarını kullanabilen;
• Bütçe, Muhasebe ve Cost Control konularında bilgili ve tecrübeli,
• Liderlik vasıfları güçlü, personel yönetimi ve işlerin takibi konusunda disiplinli,
• Temsil kabiliyeti yüksek,
• İş disiplinine önem veren, sorumluluk sahibi, dinamik kişiliğe sahip,
• Hedef ve çözüm odaklı, pratik, analitik düşünebilen,

 

Türkiye nin Pazar lideri Otomotiv Yedek Parça Dağıtım ve Organizasyonu yapan şirketimizde yeni oluşturulan PROFESYONEL SERVİS AĞI Yönetiminde görevlendirilmek üzere,

 

• Otomotiv Servis Hizmetleri organizasyon faaliyetlerimizi yönetecek,
• Yurt genelinde belirlenen özel servisleri tek çatı altında toplayacak organizasyonu yapabilecek,
• Oluşturulan servis noktalarının şirket standartlarına uygun hale getirilmesini sağlayacak,
• Sistem içindeki servis noktalarının eğitimlerinin tamamlanmasını sağlayacak,
• Sistem içindeki servis noktalarının denetimini yapacak, eksiklerinin tamamlanmasını sağlayacak,
• Sistem içindeki servis noktalarının müşteri memnuniyeti ölçümlerini kuracak ve ölçümlenmesini sağlayacak,
• Sistemin rakipleri ve yetkili servisler ile karşılaştırmasını yapacak, geliştirme önerileri sunacak ve onaylanan projeleri uygulayacak,
• Özel servislerin en uygun şartlarda yedek parça temini için gerekli altyapıyı organize edebilecek,
• Sektörün önde gelen yedek parça tedarikçileri ile bire bir görüşmeler yapabilecek,
• Tüketici Koruma Kanunu doğrultusunda belirlenen garanti koşulları ve yasal zorunlulukların belirlenmesi ve yerine getirilmesini sağlayacak,
• Yedek Parça pazarındaki gelişmeleri takip edecek ve iş geliştirme önerisi ile birlikte raporlayacak,

 

“OTOMOTİV PROFESYONEL SERVİS AĞI YÖNETİCİSİ” arıyoruz.

•  Otomotiv yedek parça sektörü tecrübesi olan,
•  Üniversite Mezunu,
•  Etkin yöneticilik özelliklerine sahip ve ekip yönetimi konusunda tecrübeli,
•  Servis hizmetleri hakkında bilgi sahibi olan,
•  Analitik düşünme, iletişim becerisi ve organizasyon yeteneğine sahip, ikna kabiliyeti     yüksek,
•  Takip ve raporlama yönü kuvvetli, planlama yapabilen,
•  İngilizce bilen,
•  MS Office uygulamalarına hakim,
•  Askerlik görevini tamamlamış,
•  B sınıfı sürücü belgesi sahibi,
•  Tercihen Anadolu yakasında ikamet eden.

• Bar ve Servis departmanının bütçesini hazırlar ve periyodik olarak sürekli takip eder,
• Personelin eğitimi ile ilgili çalışmalar yapar, kendisine bağlı tüm çalışanlar için eğitim planlar ve denetler,
• Ürünlerin sunum kalitesini, servisini, departman aletlerinin doğru kullanılıp korunmasını ve bakımını sağlar,
• Konsept ve operasyon bilgilerini ve süreçlerini günceller,
• Departmanının standart ve prosedürlerini geliştirir,
• Satış artırıcı çalışmalarda bulunur ve ekibini bu doğrultuda yönlendirir.

• En az lisans mezunu,
• 10 yıl sektörel deneyim sahibi, beş yıldızlı otellerde Yiyecek ve İçecek veya Servis Müdürü olarak 5 yıl deneyim sahibi,
• En az bir yabancı dili iyi seviyede kullanabilen (tercihen ingilizce),
• MS Office programlarına hakim,
• İletişim becerisi gelişmiş,
• Güleryüzlü, sabırlı,
• Dinamik, inisiyatif kullanabilen ve sonuç odaklı,
• Takım çalışmasına inanan,
• Kalite yönetimi, standartlar, temel gıda hijyeni, ISO, HACCP hakkında yeterli bilgi sahibi,
• Alanya'da ikamet eden veya edebilecek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

 

EĞİTİM SEKTÖRÜNDE  SATIŞ TECRÜBESİ VE EKİP YÖNETİMİ DENEYİMİNE SAHİP;

 

İZMİT DİL KASABASI YABANCI DİL KURSU'NDA GÖREVLENDİRİLMEK ÜZERE,

"EĞİTİM SATIŞ KOORDİNATÖRÜ- ŞUBE SORUMLUSU"

POZİSYONUNDA GÖREV ALACAK  ARKADAŞ ARAMAKTAYIZ.

Tercihen üniversite mezunu,

Bireysel ve kurumsal satış alanında derinlemesine bilgi ve deneyim sahibi,

Piyasayı ve sektörel gelişmeleri yakından takip eden

Ekip yönetimi konusunda tecrübeli,

Araştırmayı seven, girişimci, pozitif ve yeniliklere açık,

Analitik, hedefe yönelik ;sonuç odaklı ve dinamik bir yapıya sahip,

İnsan ilişkileri kuvvetli, ikna ve temsil yeteneği olan,

Disiplinli, sorumluluk sahibi ve yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek,

Yazılı ve sözlü iletişim yeteneği gelişmiş,

Organizasyon ve planlama becerisi yüksek,

Takip ve raporlama becerisine sahip,

Microsoft Office uygulamalarını iyi derecede kullanabilen

Kendine güvenen satış yapmak benim işim diyen,

Özverili ve yenilikçi,

Giyimine, görünümüne özen gösteren; kurum temsiliyeti konusunda hassas yaklaşan adaylar aranmaktadır.

 

Türkiye genelinde 18 ofisi bulunan kiralama sektörünün önemli şirketlerinden biri olan markamız için Şube Müdürü pozisyonuna takım arkadaşları aranmaktadır. Başvurular gizlilik içerisinde değerlendirilecektir.

• Lisans Mezunu
• İngilizce iletişim kurabilen,
• Tercihen sektörel en az 5 yıllık deneyim,
• MS Office programlarına hakim,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,
• B sınıfı sürücü belgesine sahip, aktif araç kullanabilen.
• Esnek çalışma saatlerine uygun,
• Seyahat engeli bulunmayan,