İş Tanımı
Dünyada ve Türkiye’de güncel ve farklı uygulamaları takip ederek, Topluluk Seçme ve Yerleştirme ile Ücret ve Yan Haklar Yönetimi konularında Topluluk düzeyinde mevcut ve yeni uygulamaların ve projelerin geliştirilmesine yönelik yaratıcı, öncü ve somut öneriler getirmek ve uygulamaya konulmasına katkıda bulunmak.
YETENEĞİN KURUMA KAZANDIRILMASI
- Yeteneğin kuruma kazandırılmasına yönelik projelerin geliştirilmesi ve uygulanmasını sağlamak.
- Topluluk genelinde kullanılan seçme ve yerleştirme araçlarının (görüşmeler, iş simülasyonları, envanterler, genel yetenek testleri vb) danışmanlarla birlikte çalışarak geliştirilmesinde görev almak.
- Başvuru portalları ve işe alım danışmanlık firmaları ile işbirliğini sürdürmek; devam eden projeleri ihtiyaçlar doğrultusunda çeşitlendirmek.
- Seçme ve yerleştirme e-uygulamalarını yönetmek; iş gereksinimleri çerçevesinde geliştirmek.
- Eczacıbaşı Holding’in işe alım süreçlerini yürütmek.
ÜCRET VE YAN HAKLAR YÖNETİMİ
- Ücret ve yan haklar yönetimi uygulamalarının Topluluk genelinde ortak uygulama esasları çerçevesinde yönetmek ve geliştirmek.
ÇALIŞMA DÜZENİ, PERSONEL MEVZUATI
- İş sözleşmesinin sona ermesi ile emeklilik ve sonrası yürütülen faaliyetlerin, ortak esaslar çerçevesinde yürütülmesini sağlamak.
- Personel mevzuatı ve çalışma düzenine ilişkin, danışmanlık faaliyetlerini koordine etmek, yeni Topluluk uygulamalarını oluşturmak ve duyurmak.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin iktisadi ve idari bilimler, mühendislik veya sosyal bilimler fakültelerinden mezun,
- Tercihen insan kaynakları alanında yüksek lisans veya MBA yapmış,
- Tercihen seçme ve yerleştirme, ücret/yan haklar yönetimi uygulamaları konusunda 1-2 yıl deneyimli,
- Çok iyi derecede İngilizce bilen,
- MS Office programlarını etkin bir şekilde kullanabilen,
- Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış.
Özet Bilgiler
- İnsan Kaynakları Uzmanı
- Holding - Şirketler Grubu
- Tam zamanlı
- Uzman
- İstanbul Avrupa Yakası
- 1-2 yıl
- 7.10.2013
- 7.10.2013
- 7.12.2013
Benzer İlanlar
ECZACIBAŞI HOLDİNG
ECZACIBAŞI TOPLULUĞU
Dr. Nejat F. Eczacıbaşı tarafından 1942’de temelleri atılan Eczacıbaşı Topluluğu, sanayi alanındaki ilk girişimini, 1952’de İstanbul’da kurulan Türkiye’nin ilk modern ilaç fabrikası ile gerçekleştirdi.
Eczacıbaşı bugün, temel olarak yapı ürünleri, tüketim ürünleri ve sağlık alanlarında, ulusal ve uluslararası pazarlara yönelik olarak çalışan bir sanayi kuruluşları topluluğudur. Topluluk yapısında, bu temel sektörler dışında finans, bilgi teknolojileri, kaynak teknolojileri, madencilik ve gayrimenkul geliştirme alanında etkinlik gösteren kuruluşlar da yer alıyor.
Topluluk, dünyanın tek çatı altında toplanmış en büyük seramik sağlık gereçleri fabrikalarından birine sahip bulunuyor. Temizlik kağıtları pazarında ise Türkiye'de liderliği elinde tutuyor.
Topluluğun sermayesi halka açık kuruluşlarını EİS Eczacıbaşı İlaç, Sınai ve Finansal Yatırımlar San. ve Tic. A.Ş., Eczacıbaşı Yatırım Holding Ortaklığı A.Ş., Eczacıbaşı Yatırım Ortaklığı A.Ş. ve İntema İnşaat ve Tesisat Malzemeleri Yatırım ve Pazarlama A.Ş. oluşturuyor.
Eczacıbaşı, beşi yabancı ortaklı olmak üzere toplam 49 kuruluşu, 13.300'ün üzerinde çalışanı ve 2015 sonu itibariyle 8,4 milyar TL cirosu ile Türkiye'nin önde gelen sanayi toplulukları arasında yer alıyor.
