İş Tanımı
Danışmanlığını yapmakta olduğumuz muhtelif sektörlerde kurumsal kimliklendirme ve mağaza donatımı alanında uluslararası pazarın önde gelen firmalarından olan şirketimizin Gebze'deki fabrikasında görev almak üzere "Üretim Mühendisi" arayışımız bulunmaktadır.
Aranan Nitelikler
-Üniversitelerin Makine/Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
- Sac şekillendirme,kaynak&montaj üretim tekniklerinde en az 5 yıl deneyimli,
-Temel imalat teknolojilerini çok iyi bilen ,sac işleme konusunda hakim,
- ERP sistemi ile uyumlu çalışabilecek,
-Tercihen Autocad ve/veya Solidworks(sheetmetal)programlarını kullanabilen,
- Tercihen CNC sac delme(punch) ve bükme(abkant) makine programlarına bilgi sahibi,
- Fabrikaların sac metal üretim alanında yöneticilik pozisyonunda min.3-5 yıl ve üzeri deneyimli,
- Tercihen Kalıp/Pres sektöründe çalışmış,Sac parça üretimini bilen,
-Tercihen asansör veya endüstriyel mutfak üretim sanayinde deneyimli,
-Tercihen otomotiv ve yan sanayinde deneyimli,
- Tercihen iyi seviyede İngilizce bilen,
Özet Bilgiler
- Üretim Mühendisi
- Holding - Şirketler Grubu
- Tam zamanlı
- Teknik Uzman
- Kocaeli Gebze Kocaeli - Gebze , İstanbul Anadolu Yakası
- 2-5 yıl
- 16.10.2015
- 3.05.2016
- 3.05.2016
Benzer İlanlar
YAPI KOORDİNASYON MERKEZİ DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI
Yapı Koordinasyon Merkezi;
İnsan Kaynakları alanında, yapı sektöründe ki 6 yıllık tecrübesi ile bu alanda sektöre özel hizmetlerini "Yapı Grup" bünyesinde sürdürmektedir.
Bünyemizde beraber çalıştığımız ekip, uzman İnsan Kaynakları personeli ve sektöre özel çalışmamız gereği akademik kariyer ve iş deneyimine sahip Mimar,İnşaat Mühendisi,Makine Mühendisi, IT Grubu,Psikolog ve AR-GE grubu çalışanlarımızdan oluşmaktadır.
Personel seçme ve yerleştirme süreçlerimiz şu şekilde ilerlemektedir.
- İ.K. Hizmetlerimizde mevcut pozisyon ile ilgili, ilk eleminasyon, öncelikle konusu içinde yer alan teknik personelin değerlendirmesinden geçer.
- Firmanın ihtiyaç duyduğu personele, sektöre özel ar-ge çalışması ile ulaşılır.
- Profesyonel İnsan Kaynakları uygulamaları gerçekleştirilerek ön görüşmeleri tamamlanır.
- Mülakat görüşmeleri, aranılan yetkinliklere göre ilgili teknik uzmanlarca gerçekleştirilir.
- Mülakat süreci tamamlanan ve istenilen profile uygun olduğuna karar verilen adaylar firmaya raporlanır.
- Firma ve Uygun görülen adaylar arasında görüşme organizasyonu sağlanır.
- Seçme yerleştirmesi tamamlanan, çalışma sonrası istenilen pozisyona yeterli olmadığına karar verilen tüm adaylara bilgi verilir ve pozisyon kapatılır.
Genel Hizmet Grubumuz:
Personel seçme ve yerleştirme (Yurtiçi, Yurtdışı)
Üst düzey yönetici transferi (Head Hunt)
Personel Transfer (Head Hunt)
Personel bordrolama
Yurtiçi ve Yurtdışı Proje danışmanlığı - (Ar-Ge Hizmetleri)
Kalite yönetim sistemleri danışmanlığı - ISO Belgelendirme
Eğitim danışmanlığı
Taşeron temini
Yapı Koordinasyon Merkezi, Bir Yapı Grup Şirketidir.
T.C. Çalışma Bakanlığına bağlı, 309 numaralı lisans belgesine sahiptir.
