EDİN MERT MOBİLYA DAY. TÜK. MAL. TEKS. KON. SAN. VE TİC. PAZ. LTD. ŞTİ

• Bayi ihtiyaçlarının belirlenmesi, sürecin takip edilmesi,
• Mevcut bayi kanalının geliştirilmesi, yeni bayilerin bünyeye katılması konusunda çalışmalar yapılması.
• Ürünlerin bayilik kanalında; ana bayilik ve/veya geleneksel bayilik, çeyiz ve AVM kanallarından ürün satışını gerçekleştirmek,
• Bayilere verilecek ürün veya hizmetler için sözleşme hazırlanması ve takibi,
• Bayi ödemelerinin takip edilmesi ve üst yönetime raporlama yapabilmesi.
• Müşteri ve Pazar dinamiklerini yakından takip edilmesi ve raporlanması,
• Bayilerin, düzenli olarak takip etmek, aylık, haftalık satış ve ziyaret raporu hazırlayıp yönetime raporlamak,
• Bayi satışları, stokları, bayi memnuniyeti gibi konularda gerekli aksiyonları almak,
• Belirlenen satış hedeflerine ve cirolarına ulaşılmasını sağlamak,
• Ürün bazında araştırma geliştirme faaliyetlerinde bulunmak,Satış ve pazar payı hedeflerine

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Dayanıklı Tüketim Malları sektöründe Satış & organizasyonunda en az 10 yıl deneyimli,
• Sektöre yakın ürünlerin satışında görev almış olan,Distribütör, Anabayi ve Bayi Yönetimi konusunda tecrübeli,
• Enerjisi, özgüveni, kuvvetli iletişim becerileriyle şirketi ve markayı en iyi şekilde temsil edecek,
• Satış ve süreç yönetimi konularında tecrübeli,
• Seyahat etmeye engeli olmayan ve B sınıfı sürücü belgesine sahip (aktif araç kullanabilen),
• İkna yeteneği ve insan ilişkileri gelişmiş olan, hırslı, dinamik, hedef ve satış odaklı.Dış görünümüne özen gösteren, prezantabl, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

• İnsan Kaynakları süreçlerinin yapılandırılmasında,Norm Kadronun belirlenmesi,İş analizlerinin yapılması, görev tanımlarının güncel hale getirilmesi, kurum kültürüne ve hedeflerine uygun yetkinliklerin belirlenmesi çalışmalarına destek verilmesi,
• İşe alım süreçlerinde, personel ihtiyaç taleplerinin alınması ve incelenmesi, uygun talepler için ilgili platform ve kurumlar (kariyer.net, yenibiriş.com, LinkedIn, İŞKUR, istihdam merkezleri vb.) ile iletişime geçilmesi, ilan oluşturulması,
• CV tarama, uygun aday görüşmeleri, aday değerlendirme süreçlerinde birimler ile işbirliği içinde çalışılması ve pozisyona uygun adayın istihdamının sağlanmasına destek verilmesi,
• Eğitim süreçlerinde, eğitim ihtiyaç analizleri doğrultusunda birimlerden gelen eğitim talepleri, yasal gereklilikler, performans göstergeleri ve firmanın gelişim hedefleri doğrultusunda Yıllık Eğitim Planlarının oluşturulması, takip edilmesi ve eğitim etkinliğinin ölçülmesi süreçlerine destek verilmesi,
• Performans Yönetim Sisteminin oluşturulmasında çalışmalara destek verilmesi,
• Eğitim ve Performans süreçlerine bağlı Kariyer Planlama sistemin oluşturulmasına destek verilmesi,
• İnsan Kaynakları Yönetimi ile ilgili güncel uygulamaların, yeniliklerin takip edilmesi, kurum kültürüne uygun olabilecek uygulamalar ve yöntemler ile ilgili çalışmalar yapılması,
• Çalışan motivasyonu ve kariyer planlaması ile ilgili çalışmalarda bulunulması,
• Personel Özlük Dosyalarının takibi ve puantaj ve bordro oluşturulma süreçlerine destek verilmesi, SGK ve İŞKUR ile ilgili yasal bildirimlerin takibi,

• Tercihen Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği,Çalışma Ekonomisi, Psikoloji, Sosyoloji vb bölümlerinden mezun,
• En az 2 yıl İnsan Kaynakları alanında görev yapmış,
• İnsan Kaynakları Yönetiminin tüm süreçleri ile ilgili bilgi sahibi (İşe Alım, Eğitim, Performans Yönetimi,Kariyer Planlama ve Özlük Yönetimi)
• Ms Office programlarına hakim, 4857 sayılı İş Kanuna SGK ve İŞKUR yönetmeliklerine hakim,
• Ekip çalışmasına yatkın, gelişime ve değişime açık,
• Sonuç odaklı çalışabilen, planlama ve iletişim becerileri gelişmiş,

Sefaköy-K.Çekmece’de bulunan; iç ve dış mekanlar için dizayn mobilya üreten firmamızın Dış Ticaret bölümünde görevlendirilmek üzere Satış ve Pazarlama Uzmanı aranmaktadır.

- Yeni pazarlama faaliyetleri ile pazar ağını genişletmek ve müşteri portföyünü arttırmak,
- Mevcut müşterilerin memnuniyetini ve satış hacmini yükseltmek, 
- Yurt dışı fuarlarına katılım göstererek firmamızı temsil etmek,

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

Dış ticaret, ihracat operasyon süreçleri ve gümrük mevzuatına hâkim,

Mobilya sektöründe portföyü olan,

Uluslararası pazarlama ve satış tecrübesi olan, farklı kültürlerle çalışmaya yatkın ,

Mevcut uluslararası yapıyı koruyarak geliştirmeye çalışan,

Yeni pazarlar oluşturabilecek vizyon sahibi,

Pazar analizleri yapabilecek (Rakip, ürün, fiyat, ürün konumlandırma, tüketici kullanım analizleri vs.)

Satış stratejilerinin geliştirilmesine destek verecek,

İhracat uygulamaları ve operasyon işlemleri ile ilgili süreçleri  yönetebilecek,

Organizasyon, planlama ve sevkiyat takibi yapabilecek,

İleri derecede İngilizce bilen,

İletişim becerileri güçlü,

En az 5 yıl deneyimli,

MS Office uygulamalarına hâkim,

Yurtdışı seyahat engeli olmayan,

• Plastik enjeksiyon sürecinde deneyim sahibi,
• Plastik hammaddeler üzerine bilgi sahibi,
• Plastik enjeksiyon makine ayarlarını yapabilen,makineyi devreye alabilen,
• Plastik enjeksiyon kalıp değişimi, parametre ayarlarını yapabilen,
• Robot bağlantısını ve ayarlarını yapabilen,
• IML teknolojisi hakkında bilgisi ve tecrübesi olan,
• İş emirlerine uygun olarak üretimi gerçekleştirebilecek,
• Problem çözme yeteneğine sahip,
• Sorumluluğunda bulunan personellerin sevk ve idaresini gerçekleştirebilecek beceriye sahip,
• Takım çalışmasına yatkın,