Avukat

- İnceleme teklifleri hazırlamak, sözleşmeler ve müzakereleri düzenlemek
-Şablon anlaşmalar hazırlamak-Ön hak talepleri/desteği sağlamak
-Davayı denetlemek, mahkemelerde, devlet kurumlarında ya da diğer otoriteler önünde organizasyonun hukuki ve işletme haklarını korumak
-Geçerli yasal gerekliliklere ve grup politikasına uygunluğu sağlamak
-Yerel emlak meselelerini ve istihdam konularını desteklemek
-İşletme ve yönetim takımlarına eğitimler sağlamak
-Tüm hukuki konularda, güncel ve gelecek yasaların ve düzenlemelerin potansiyel etkileri konusunda tavsiye vermek
-İlgili tüm yasa ve düzenlemelere uyulduğundan emin olmak için organizasyonun tüm aktivite, politika ve pratiklerini değerlendirmek
-Diğer hukuki servis sağlayıcılarla iletişim halinde olmak ve organizasyonun ilgilerinin iyi yansıtıldığından emin olmak için materyaller hazırlamak
-Topluluk kuruluşlarının gerçekleştireceği birleşme ve devralma, yeniden yapılandırma projelerini bizzat yürütmek, proje sözleşmelerini hazırlamak, müzakere etmek.
-Harici hukuk danışmanları ile koordinasyonu sağlamak, önemli konuları tespit edip üst yönetime bildirmek
-Kuruluşların olağan iş akışları kapsamındaki sözleşmeleri hazırlamak/hazırlanmış sözleşmelere görüş vermek ve müzakere etmek. (Hizmet sözleşmeleri, dağıtım sözleşmeleri, kira sözleşmeleri, lisans sözleşmeleri, gizlilik sözleşmeleri gibi)
-Kuruluşların olağan iş akışları kapsamındaki sorularına hukuki görüş vermek
-Kuruluşların uygulamalarının mevzuata uygunluğunu sağlamak ve uyum programlarının yürütülmesinde aktif rol oynamak.
-Mevzuatı ve içtihatları takip etmek; önemli mevzuat, içtihat, emsal karar değişiklikleri olması halinde, ilgili iş birimleri ve üst yönetimi bilgilendirmek, değişikliklere uyum ve eğitim için planlama yapmak-Organizasyonla ilgili konularda hukuki servis ve danışmanlık hizmetinin sunulması
-Organizasyonu etkileyecek yasa, düzenleme ve kurallardaki değişiklikleri yakında takip etme ve gerektiğinde bu değişiklikler hakkında yasal danışmanlık sağlama
-Organizasyonun tüm sözleşme ve anlaşmalarının yazımı ve gözden geçirilmesinde yasal danışmanlık sağlama
-Dava süreçlerini takip etme, yasal konularda şirket içinde raporlar hazırlama ve sunumlar yapma
-Dava ve icra süreçlerinde şirkete dışarıdan sağlanan yasal servisleri koordineli bir şekilde yürütmek
-Gerektiğinde şirketi mahkemede ve ilgili kamu kuruluşlarında temsil etme
-Tüm şirket sekreterlik gereksinimlerinin ve uyumla ilgili faaliyetlerin, belirlenen alanlarda sürekli eğitim izleme ve farkındalık oluşturma yoluyla uygulanmasını ve bunlara uyulmasını sağlamak
-Sözleşmenin taslağını hazırlayarak ve gözden geçirerek çeşitli, uyumlu sözleşmelerin mevcut olmasını sağlayarak işi desteklemek
-Tüketim, Ticaret, Emek ve Finans gibi çeşitli uzmanlık alanlarındaki yasa ve düzenlemeler hakkında tavsiyeler sunma, işletmenin, şirketi etkileyebilecek her türlü hukuki değişiklikten haberdar olmasını sağlama
-Kurumsal politikalara uyumu sağlamak-Ürün Sorumluluğu vakaları dahil olmak üzere, belirlenmiş iş alanlarındaki davaları denetlemek
-Lisanslar, prodüksiyonlar, reklamlar, telif hakları dahil olmak üzere çeşitli ticari sözleşmelerin hazırlanması, incelenmesi ve müzakere edilmesi-kurumsal belgelerin hazırlanması-Karmaşık konulardaki mevzuatı araştırmak, analiz etmek ve özet yazmak

-Türkiye ve gerektiğinde bölgedeki diğer ülkeler için tüm yasal servislerin (onaylandığında, doğrudan tüm dış kaynakların kullanımı ile) uygulanması
- Via Grup’un değerli bir üyesi olarak çalışmak ve yüksek kalitede yasal-Hukuk departmanının nasıl organize olduğu konusunda derin bilgi sahibi olmak,
-İş dünyasında kritik konularda fark etme ve analiz etme konusunda yeteneğe sahip olma ve gereken hukuki çözümü uygulayabilme
-Kişilerarası ilişkilerde özgüven sahibi olma, ticari zekaya sahip olma ve takımla çalışmaya uygun olma.
-Hızlıca adaptasyon sağlama, etkili iletişim kurma, kriz ve problemleri yönetebilme
-Rekabet hukuku, fikri haklar, sınai mülkiyet hukuku, KVKK ve ilgili mevzuat hakkında temel bilgiye sahip
-Sonuç odaklı, planlama ve iş takip becerilerine sahip-İş birimleri ile etkin ve ılımlı iletişim kurabilen
-İyi Microsoft Office bilgisi
-Güçlü raporlama becerisi
-Güçlü iletişim, zaman yönetimi, uzlaşma, organize etme ve temsil etme becerileri
-Çok yönlü çalışma becerisi
-Analitik düşünme, sonuç odaklı olma, hevesli olma, detaylı planlamayla hızlı eylem alma
-En az üç yıl avukatlık deneyimi olan