Bu ilan yayından kaldırılmıştır.
Firmanın diğer ilanları
İş Tanımı
Avrupa Yakası Nişantaşı Centermed Görüntüleme Merkezinde Görevlendirilmek üzere takım arkadaşı aramaktayız
Aranan Nitelikler
Sağlık sektöründe deneyimli,
Tıbbi terminolojiye hakim,
Hasta randevu organizasyonunu yapabilecek ve takip edebilecek,
Özel sigorta ve anlaşmalı kurumlar sürecine hakim,
Çağrı Merkezi Tecrübesi olan,
Çözüm odaklı,Takım çalışmasına yatkın,
Hasta memnuniyetine önem veren,
İletişim becerileri gelişmiş,Diksiyonu düzgün takım arkadaşı aramaktayız
Tıbbi terminolojiye hakim,
Hasta randevu organizasyonunu yapabilecek ve takip edebilecek,
Özel sigorta ve anlaşmalı kurumlar sürecine hakim,
Çağrı Merkezi Tecrübesi olan,
Çözüm odaklı,Takım çalışmasına yatkın,
Hasta memnuniyetine önem veren,
İletişim becerileri gelişmiş,Diksiyonu düzgün takım arkadaşı aramaktayız
Özet Bilgiler
- Hasta Kabul Görevlisi
- Tekstil
- Sağlık
- Tam zamanlı
- Eleman
- İstanbul Avrupa Yakası Şişli Güzelbahçe Sok. No:15
- 2-10 yıl
- 17.06.2021
- 16.07.2021
Benzer İlanlar

Tam zamanlı İş Yerinde

Tam zamanlı İş Yerinde

Tam zamanlı İş Yerinde
BAHADIRLAR TEKSTİL LTD.ŞTİ.
Yönetim Felsefemiz
Bahadırlar Giyim 1978’den bu yana yönetim anlayışını daima “firmaya hayat veren insanın kendisidir” ilkesi üzerine kurmuştur.Hem çalışanları hem de iş ortakları açısından mükemmeliyetçi bir iletişim anlayışına sahiptir. Öz veri, iyi niyet kavramları üzerine kurulu olan ilişkileri ile her çalışanının uzun soluklu çalışmasını ve çalıştığı ortamda ise mutluluğu yakalamasını amaçlamaktadır. 300’ ü aşkın çalışan sayısı ile oldukça başarılı bir şekilde yol almamızın en önemli unsuru “Güven” temelleri üzerine kurulu olan ilişkilerimizdir diyebiliriz. Her koşulda çalışanlarının memnuniyeti ve başarılı iş hayatını yakalayabilmesi adına yenilikleri takip eden, uygulayan ve sonuçlarını kontrol eden bir yapı halindedir. İçeride daima lider yetiştirme mantığı ile çalışanlarını hep daha başarılı olmasına destek sağlamaktadır.
Daha Fazla Firmanın diğer ilanları Bahadırlar Giyim 1978’den bu yana yönetim anlayışını daima “firmaya hayat veren insanın kendisidir” ilkesi üzerine kurmuştur.Hem çalışanları hem de iş ortakları açısından mükemmeliyetçi bir iletişim anlayışına sahiptir. Öz veri, iyi niyet kavramları üzerine kurulu olan ilişkileri ile her çalışanının uzun soluklu çalışmasını ve çalıştığı ortamda ise mutluluğu yakalamasını amaçlamaktadır. 300’ ü aşkın çalışan sayısı ile oldukça başarılı bir şekilde yol almamızın en önemli unsuru “Güven” temelleri üzerine kurulu olan ilişkilerimizdir diyebiliriz. Her koşulda çalışanlarının memnuniyeti ve başarılı iş hayatını yakalayabilmesi adına yenilikleri takip eden, uygulayan ve sonuçlarını kontrol eden bir yapı halindedir. İçeride daima lider yetiştirme mantığı ile çalışanlarını hep daha başarılı olmasına destek sağlamaktadır.
