Bu ilan yayından kaldırılmıştır.

İnsan Kaynakları Müdürü

İstanbul Avrupa Yakası
  • 2.02.2023
  • 100 - 200

İş Tanımı

Uluslararası marka zinciri 5* otelimiz bünyesinde görevlendirmek üzere İnsan Kaynakları Müdürü çalışma arkadaşı aramaktayız.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Otel ve Turizm sektörü İnsan kaynakları alanında en az 5 yıl deneyime sahip,
•4857 sayılı İş kanunu, 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanuna hakim ve ilgili yasal mevzuatları takip eden,
• Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, İşkur ve SGK gibi resmi kurumlara olan bildirimleri gerçekleştirebilecek,
• Ücret Bordrolarının hazırlanmasını ve personel özlük işlemlerinin takibini yapabilecek,
• İşe alım ve işten ayrılış süreçlerini gerçekleştirecek,
• Personel ile ilgili tutanak, ihtar ve savunma talebi süreçlerini yürütebilecek,
• İş Sağlığı ve Güvenliği konularına hakim,
Logo Bordro programını kullanabilen,
• MS Office programlarını etkin olarak kullanabilen,
• İletişim becerisi ve insan ilişkileri kuvvetli, dikkatli, titiz ve sorumluluk sahibi olan,
• Organizasyon ve takip yeteneği güçlü,
• Esnek ve yoğun çalışma saatlerine uyumlu,
• Tercihen İstanbul Avrupa Yakası’nda ikamet eden,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

Özet Bilgiler

Benzer İlanlar

LEGACY OTTOMAN HOTEL
İstanbul Avrupa Yakası - Fatih, İstanbul Avrupa Yakası
Bugün
BAŞVUR
TRYP BY WYNDHAM İSTANBUL ŞİŞLİ OTEL
İstanbul Avrupa Yakası - Şişli
Son 1 Hafta
HRM Solution Makers Eğitim ve Danışmanlık Ticaret Limited Şirketi
İstanbul Avrupa Yakası
Son 1 Hafta
LEGACY OTTOMAN HOTEL
İstanbul Avrupa Yakası - Fatih
Bugün
BAŞVUR
Vital Fulya Turizm A.Ş.
İstanbul Avrupa Yakası - Şişli, İstanbul Avrupa Yakası
Dün
AVANTGARDE HOTEL
İstanbul Avrupa Yakası - Şişli
Dün
GÜRAY GAYRİMENKUL GELİŞTİRME İNŞAAT A.Ş.
İstanbul Avrupa Yakası - Esenyurt
Son 1 Hafta
BAŞVUR
İstanbul Avrupa Yakası
Son 1 Hafta
Hampton by Hilton Istanbul Sirkeci
İstanbul Avrupa Yakası
Son 1 Ay
BAŞVUR
İstanbul Avrupa Yakası - Şişli
Son 1 Ay
BAŞVUR
BENZER TÜM İLANLAR