İnsan Kaynakları Müdürü

Hastanemizde;

• Personel özlük dosyalarını oluşturacak, güncelleyecek, takip edecek,
• Yıllık izinlerin takibini ve raporlamasını gerçekleştirecek,
• Gerekli personel evraklarını hazırlayacak ve operasyonel süreçlerin takibini yapacak,
• Puantaj hazırlayacak,
• Bordro tahakkuk işlemlerini gerçekleştirecek,
  
• İş kanunu ve ilgili yönetmelikler gereği resmi kurumlara karşı yükümlülükleri yerine getirecek, yazışmaları yapacak,
• İşyeri açılış-kapanış işlemlerini gerçekleştirecek,
• İnsan kaynakları biriminin oluşturulmasını sağlayacak,

İnsan Kaynakları Müdürü aranmaktadır. 

İnsan kaynakları müdürümüzün;

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Tercihen sağlık sektöründe çalışmış ya da bu sektöre aşina,
• Personel özlük işleri ve bordrolama konularında en az 5 yıllık tecrübeye sahip,
• İş Kanunu ve SGK mevzuatları konusunda bilgili ve tecrübeli,
• MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,
• Analitik düşünebilen, takım çalışmasına yatkın,
• Yoğun iş temposuna ayak uydurabilecek olması gereklidir.