Bu ilan yayından kaldırılmıştır.

Üretim Planlama Mühendisi

  • 22.01.2019
  • 200 - 500

İş Tanımı

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz, otomotiv sektöründe faaliyet gösteren, kurumsal bir yapıya sahip olan firmamızın Bursa lokasyonunda görev yapmak üzere bir çalışma arkadaşı arayışı mevcuttur.

Görevin Amacı ve Tanımı:
  • Üretim planı, kontrolü, takibi ve raporlaması
  • Sevkiyat listelerinin hazırlanması, sevkiyat günlerinin takibi, kamyon/tır organizasyonu yapılması
  • Sevkiyat işlemlerinin ERP sisteminde oluşturulması
  • Geri dönüşümlü Ambalaj malzemelerinin yönetimi
  • Depo stoklarının (CSC ve müşteri vb.) takibi, günlük stok kontrolü
  • Kritik malzemelerin takibi, üretim yeterliliği analizi, üretim planı koordinasyonu
  • Günlük, haftalık, aylık toplantılara katılma
  • Dizayn değişikliği toplantılarına katılma ve dizayn değişikliği yönetimi
  • Envanter oluşturulup raporlanması
  • Kapasite ve işe alım planlarının hazırlanması
  • Üretim raporları oluşturma ve raporlama
  • Planlama prosedürlerinin periyodik olarak kontrol edilip güncellenmesi.
  • Uzun vadeli üretim planının oluşturulması.

Aranan Nitelikler

Deneyim ( Sektör, Görev, Süre ) :
  • Tercihen otomotiv sektöründe ve planlama alanında en az 2 yıl deneyimli
  • Raporlama teknikleri ve analiz bilgisi bulunan
  • Çözüm odaklı, analitik düşünebilen
  • Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerileri gelişmiş
Eğitim Düzeyi (Tercih Edilen Üniversite, Okul ve Bölümler) :
  • Üniversitelerin Mühendislik bölümlerinden mezun
Kişilik Özellikleri ve Yetkinlikler:
  • Girişimcilik
  • Yaratıcılık
  • Karar alabilme
  • Esneklik
  • Takım çalışmasına yatkınlık
  • Diğer departmanlarla işbirliği
  • Çatışma Yönetimi
  • İletişim becerisi
  • Sosyal sorumluluk becerileri yüksek
  • Empati yeteneği olan
Yabancı Dil ve Bilgisayar Programları Bilgisi:
  • Çok iyi derecede İngilizce bilen
  • İyi derecede bilgisayar bilgisi bulunan (MS Office, SAP)
"FAVEO DANIŞMANLIK" Türkiye İş Kurumu' nun 379 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir.

Özet Bilgiler

Benzer İlanlar

ALPA DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI ÖZEL İSTİHDAM ARACILIK HİZ.LTD.ŞTİ.
İstanbul Avrupa Yakası, İstanbul Anadolu Yakası, Kocaeli - Gebze, Tekirdağ - Çorlu, Aydın, Muğla, Antalya, Balıkesir, Manisa, Bursa, Sakarya
Bugün
BAŞVUR
ALPA DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI ÖZEL İSTİHDAM ARACILIK HİZ.LTD.ŞTİ.
İstanbul Avrupa Yakası, İstanbul Anadolu Yakası, Bursa, Balıkesir, Kocaeli - Gebze, Tekirdağ - Çerkezköy, Tekirdağ - Çorlu, Tekirdağ - Ergene, Kocaeli, Bursa - Gemlik, Yalova, Çanakkale, Manisa, Sinop, Edirne
Bugün
ALPA DANIŞMANLIK İNSAN KAYNAKLARI ÖZEL İSTİHDAM ARACILIK HİZ.LTD.ŞTİ.
İstanbul Avrupa Yakası, İstanbul Anadolu Yakası, Sakarya, Tekirdağ - Çerkezköy, Kocaeli - Gebze, Tekirdağ - Çorlu, Tekirdağ - Ergene, Aydın - Nazilli, Bilecik, Eskişehir, Yalova, Bursa, Çanakkale, Balıkesir, Manisa
Bugün
BAŞVUR
BENZER TÜM İLANLAR

FAVEO DANIŞMANLIK

Son yıllarda gerek dünyada, gerekse ülkemizde adını sıkça duyduğumuz kavramlardan biridir “DEĞİŞİM”.Ülkelerin, hükümetlerin, yönetimlerin hatta ailelerin bile önemle üzerinde durması gereken doğru yönetilmesi gereken bir olgudur. Ekonomik değişim, siyasal değişim, Teknolojik değişim, Sosyal kültürel değişim, Ekolojik değişim, Demografik değişim, Organizasyonel değişim bu dinamiklerden sadece birkaçıdır.

  • Global rekabetin artması
  • Uluslararası entegrasyonların önem kazanması
  • Bilgi ve iletişim teknolojisinde olan gelişmeler
  • Malzeme yapısındaki gelişmeler
  • Yeni teknolojik buluşlar
  • Yeni oluşan pazarlardan pay kapma yarışı
  • İnsan Kaynağının önem arz etmesi
  • Müşterilerin bilinçlenmesi ve beklentilerinin artması
  • Tüm pazarlarda standardizasyonun aynı seviye çekilmesi
  • En ufak atölyeden en büyük holdinglere kadar tüm işletmeler; değişim olgusunu varlıklarını sürdürebilmek adına titizlikle ve büyük bir hassasiyetle yönetmeye çalışmaktadırlar.
VİZYONUMUZ

Akademik birikimlerimizi ve kurumsal tecrübelerimizi birleştirerek müşterilerimize kaliteli hizmeti sunmak.

MİSYONUMUZ

  1. İşletmelerin organizasyon yapılarını güçlendirmek.
  2. Çağdaş yönetim yaklaşımlarının işletmelere entegrasyonunu sağlamak.
  3. Globalleşen dünyanın artan rekabet koşullarından işletmelerin güçlenerek çıkmasını sağlamak.
  4. İşletme randımanını ve çalışan verimliliğini en üst düzeye çıkartmak.
  5. İşletmelerin organizasyon yapılarını güçlendirmek.
  6. Çağdaş yönetim yaklaşımlarının işletmelere entegrasyonunu sağlamak.
  7. Globalleşen dünyanın artan rekabet koşullarından işletmelerin güçlenerek çıkmasını sağlamak.
  8. İşletme randımanını ve çalışan verimliliğini en üst düzeye çıkartmak.
  9. Bireylerin Mesleki ve kişisel gelişimlerine destek olmak.
  10. Bireylerin Mesleki ve kişisel gelişimlerine destek olmak.
Daha Fazla Firmanın diğer ilanları
Firmanın Tüm İlanları