İnsan Kaynakları Elemanı

Ankara
  • 23.02.2021
  • 200 - 500
  • 1828 Görüntüleme

İş Tanımı

Yasa ve mevzuatlar çerçevesinde bordro ve personelin özlük işlemlerinin eksiksiz olarak yapılması, Bordro, Puantaj ,Seçme Yerleştirme, Ücret Yönetimi, İş Sağlığı ve Güvenliği süreçlerinin yürütülmesi, İnsan Kaynakları süreç ve sistemlerinin yürütülmesiyle ilgili üst yönetime gerekli raporlamaların yapılmasını sağlayacak ,

Aranan Nitelikler

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun, Bordrolama süreci başta olmak üzere; işe alım, oryantasyon, eğitim, iş değerlendirme, performans değerlendirme, ücretlendirme, kariyer yönetimi gibi süreçlerde aktif rol almış, Tercihen İngilizce bilen, 4857 sayılı İş Kanunu, SGK ve tüm çalışma mevzuatlarına hakim, KVKK; İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatı konusunda bilgi sahibi, Office programlarını iyi düzeyde kullanabilen, Planlama, takip ve raporlama yönü kuvvetli,sonuç odaklı, Takım çalışmasına yatkın, disiplinli, analitik düşünebilen, dikkatli, insan ilişkilerinde başarılı, ikna ve temsil yeteneği olan, Otomatik Katılım Bireysel Emeklilik Sistemi Süreçlerinin takibi Bordro, puantaj ve özlük, teşvik işlemleri uygulamalarının yapılması Personel sağlık raporlarının sisteme girilmesi ve takibi Maaş listelerinin oluşturulması Avans takibi Mesai ,günlük ve yıllık izinlerin takibi Resmi dairelerle ilgili işlemlerin takibi Elektrik,su ,dopalgaz,internet,telefon hizmetlerinin devir,fatura gibi işlemleriniz takibi Kira sözleşmeleri ile diğer sözleşmlerin takibi Personel Yemek kartı yüklemelerinin yapılması Çevre,temizlik ,reklam vb.vergi ödemelerinin takibi ,İnsan Kaynakları ve İdari işler sorumlusu alınacaktır.

Özet Bilgiler

Benzer İlanlar

ŞEKERCİLER GIDA TİCARET LTD.ŞTİ.
Ankara
Son 1 Hafta
Ankara, Ankara - Etimesgut
Bugün
Empatik İnsan Kaynakları
İstanbul Avrupa Yakası, Ankara
Dün
Şirket Bilgileri Gizli
Ankara
Son 1 Hafta
Magna – Kurumsal Destek Danışmanlık AŞ
Türkiye
Son 1 Hafta
Ankara
02.12.2020
BENZER TÜM İLANLAR