İNSAN KAYNAKLARI VE İDARİ İŞLER SORUMLUSU

*İnsan kaynakları süreçlerinin (personel işleri, organizasyonel gelişim, işe alım, ücret yönetimi, eğitim ve gelişim, performans yönetimi, kariyer yönetimi vb.) yönetilmesi.
*Resmi kurumlara ve ilgili şirket bölümlerine karşı firmanın tüm insan kaynakları,Sosyal Hizmetler,İdari İşler ,Sosyal Sigortalar Kanunu,İş Kanunu,İş Hukuku mevzuatına uygun yapılmasını sağlayabilecek,
*Yönetim tarafından, personeli ilgilendiren konularda alınan kararları,tüm personele benimsetip şirket politasına uygun çalışmasını sağlamak,
*Personel sicil kayıtlarını,elektronik kayıtları özlük(sicil) dosyalarında kanuni şartlara uygun şekilde tutabilecek,
*Personel özlük işleri,personel takibi ( puantaj,bordro,ücret,SGK giriş-çıkış takibi)işlemlerini yürütülmesi, izin, rapor ve diğer takiplerin yapılması,
*İmzalanan sözleşme ,doküman evrak takibinin yapılması, Mali işler departmanı ile iletişim ve koordinasyon sağlaması,
*Devlet teşvik ve hibe programlarının takip edilerek faydalanılabilecek programlara kayıt yapılması,
*İş gereği ilişki kurulan resmi kurumlara gerekli yazışmaları gerçekleştirilmesi ve süreç takibi yapılması,
*Sigorta poliçelerin ve sözleşmelerin takibi, *Araçların kullanım ve yakıt giderlerini kontrol edilmesi , trafik ve kasko poliçe işlemlerinin takibi,

*Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
*Konusu ile ilgili kanunlar, ilgili tüzük ve yönetmeliklere hakim,
*MS Office programlarını etkin kullanabilen,
*Yönetim,liderlik,iletişim.planlama ve organizasyon,problem çözme yeteneği güçlü,

*Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
*Seyahat engeli olmayan

*Benzer pozisyonlarda en az 5 yıl deneyimli BAY- BAYAN.
*Şirketimiz 1 ay sonra Kavacık'a taşınacaktır.