İş Tanımı
Firmamızda Satınalma Sorumlusu olarak çalışmak üzere;
Aranan Nitelikler
Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği veya İktisat, İşletme, Uluslararası İlişkiler, Maliye ve Kamu Yönetimi Bölümlerinden mezun,
Dış Ticaret konusunda deneyim sahibi, İthalat, İhracat ve Gümrük Mevzuatına hakim, konusunda bilgili,
Tercihen Sanayi Tesislerinin satın alma proseslerinde en az 3 yıllık deneyimi olan,
Maliyet odaklı bakış açısıyla çalışan, Tedarik Zinciri Yönetimi ile ilgili deneyim sahibi,
Müzakere yeteneği güçlü, İkna kabiliyeti yüksek,
Sözlü ve yazılı etkin iletişim becerisine sahip, diksiyonu düzgün,
İyi derecede İngilizce bilen, tercihen 2. dil olarak Almanca bilen,
MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen, Oracle ve Hyperion sistemi uygulamaları konusunda bilgi sahibi olan,
Analitik bakış açısına sahip, proaktif, hedef ve sonuç odaklı, disiplinli ve sistematik çalışan, ekip yönetimi ve takım çalışmasına uyumlu, kendi kendini motive edebilen, sorumluluk duygusu yüksek, ikna yeteneği ve sunum becerisi olan,
30 yaşını aşmamış,
Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,
B sınıfı ehliyete sahip aktif araç kullanabilen,
Adana'da ikamet edebilecek,
Yurt içi ve yurt dışı seyahat engeli bulunmayan
Özet Bilgiler
- Satınalma Sorumlusu
- Yapı - İnşaat
- Tam zamanlı
- Eleman
- Adana
- 6.07.2017
- 31.07.2017
- 31.07.2017
En Yeni İlanlar
OYAK GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
OYAK Grubu’nu kurumsal hedef ve ilkelerimiz doğrultusunda hep daha ileriye taşıyacağına inandığımız çalışanlarımızı seçerken tüm adaylara eşit fırsatlar sunarak doğru işe doğru adayı yerleştirebilmek işe alım sürecimizin temelini oluşturmaktadır. Bu amaçla çağdaş değerlendirme yöntemleri kullanarak adayları işin gerektirdiği bilgi, beceri, yetenek ve özelliklerine göre değerlendiriyor ve süreçlerimizin objektif ve adil yürütülmesine önem veriyoruz.
İşe alım süreçlerimiz sonunda eğitim düzeyi yüksek, yeniliğe ve değişime açık, dinamik, kendisini ve işini geliştirme potansiyeli olan, takım çalışmasına yatkın ve OYAK değerlerini benimseyip sahip çıkacak adayları kazanmayı hedefliyoruz.
Farklı sektörlerde ve iş kollarında yer alan grup şirketlerimizin insan kaynakları vizyonu ve politikaları ortaktır, ancak farklı sektör ve iş kollarında olmanın gerektirdiği esneklik çerçevesinde her grup şirketimiz işe alım süreçlerini münferiden yürütmektedir. Bu doğrultuda grup şirketlerimiz çalışan ihtiyaçlarını kendileri belirlemekte, aday havuzlarını kendileri oluşturmakta ve OYAK Grubu’nun belirlediği standartlar çerçevesinde seçme süreçlerini kendileri yürütmektedirler.