Yazılım Test Mühendisi

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz teknoloji hizmeleri alanında öncü olan kurumsal müşterimiz için "Yazılım Test Mühendisi" arıyoruz.

• Analiz ve tasarım dökümanlarının gözden geçirilerek test senaryolarının hazırlanması,
• Test tasarım ve planlarının hazırlanması,
• Fonksiyonel testler, regression testleri, entegrasyon testleri, kullanıcı kabul testleri ve gerekli görülecek diğer test alanları,
• Testlerin manuel olarak koşturulması ve test raporlarının yayınlanması, hata kayıtlarının açılması ve takibi,
• Testlerin otomatize edilip DEVOPS/CI ortamına entegre edilmesi.

• Minimum 1 yıl test/test otomasyon tecrübesi olan,
• Yazılım test süreçlerinde minimum 6 ay çalışmış,
• Uygulamaların sunucu tarafındaki testleri de koşturabilecek şekilde SQL ve Linux kullanmış,
• Sorun çözme ve müşteri odaklı yaklaşıma sahip,
• İletişim yönü güçlü,
• Değişime, yeni teknolojilere ve gelişmeye açık,
• Tercihen HP Quality Center, JIRA gibi test yönetimi araçlarının kullanımında deneyimli,
• Tercihen Agile süreci deneyimi olan,
• Tercihen test otomasyon konularına ilgili ve Selenium/Appium araçlarını kullanmış,
• Yazılı ve sözlü İngilizce iletişim yetkinliği olan,
• Engellilik derecesi % 40 ve üzeri olan,Türkiye İş Kurumuna kayıtlı.

‘’Omuz Omuza’’ bir Happy İnsan Kaynakları markasıdır.
"HAPPY İnsan Kaynakları, Eğitim ve Danışmanlık Ltd. Şti." Türkiye İş Kurumunun 728 numaralı izin belgesi ile faaliyetlerini sürdürmektedir. "