Bu ilan yayından kaldırılmıştır.
İş Tanımı
- Personel giriş - çıkış işlemlerinin mevzuata uygun şekilde yapılması takibi ve raporlanması,
- Personel iş sözleşmelerinin, yönetmelik, talimat ve prosedürlere uyumunun, kontrolünün ve takibinin sağlanması,
- Personel Özlük dosyalarının hazırlanması ve takibi,
- Personellerin yıllık izin ve ücretsiz izinlerinin sisteme işlenmesi ve takibi,
- İcra, BES, avans gibi kesintilerin takibi,
- Resmi yazışmalar,
- Günlük puantaj kontrolü,
- İşletmenin genel çalışma prensipleri doğrultusunda araç, gereç ve ekipmanları doğru kullanarak; İş Sağlığı ve Güvenliği, çevre koruma düzenlemelerine ve mesleğin kalite gereklerine uygun olarak çalışmak.
Aranan Nitelikler
- Personel özlük işlemleri ve bordrolama süreçlerinde deneyimli,
- 4857 Sayılı İş Kanunu, SGK mevzuatı, 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu vb. uygulamalar konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
- Resmi kurumlara gerekli bildirimlerin yasal süreler dahilinde yapılması,
- İnsan ilişkileri, empati kurabilme ve yöneticilik yönü kuvvetli,
- Kurumsal firma iş kültürü ve disiplinine sahip,
- Yazılı ve sözlü iletişim kabiliyeti yüksek, analitik düşünme yeteneği gelişmiş olan ve sonuç odaklı çalışan,
- Sunum, raporlama ve organizasyon planlama takip becerileri gelişmiş,
- MS Office programlarını çok iyi derecede ve etkin kullanabilen,
- ERP uygulamalarında tecrübeli (Tercihen Zirve-Omega-Oracle bilen),
- İşlem hacmi yüksek firma tecrübesi olan,
- Tercihen perakende sektöründe deneyimli,
- Dinamik ve yoğun çalışma ortamına ayak uydurabilecek,
- Planlı ve titiz çalışmayı benimsemiş,
- Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
- Sektöründe 5 yıl tecrübesi bulunan,
- Sonuç odaklı çalışan iletişimi kuvvetli, çalışma arkadaşları aramaktayız.
Özet Bilgiler
- Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı
- Perakende
- İnsan Kaynakları
- Tam zamanlı
- Uzman
- Ankara Yenimahalle Macun, 204 Cadde No:18, Ostim Osb/Yenimahalle/Ankara
- 5-25 yıl
- 3.01.2022
- 13.06.2022
